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株式会社キッズコーポレーションの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 運営/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年12月26日
企業カルチャー・社風:
挑戦する風土がある

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流やコミュニケーションを図る場が多く設定されていますので風通しの良い環境と感じた

ダイバーシティ・多様性:
とても良い環境で多様性やダイバーシティなどの取り組みはとても充実している

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年08月18日
企業カルチャー・社風:子ども主体の保育をしている。全国に展開されているため、希望
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回答者: 女性/ 保育士、幼稚園教諭/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
企業カルチャー・社風:保育士同士話し合って興味にあるものを挑戦していった。組織体
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月04日
企業カルチャー・社風:話しやすい環境つくりをしてもらっている。何ヶ月に一度か職員
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回答者: 回答なし/ AP/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
企業カルチャー・社風:入社時はボトムアップ型と説明を受けたが、実際トップダウン型
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月26日
企業カルチャー・社風:挑戦はさせてもらえるが、大きな成果を出しても必ずしも評価と
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回答者: 回答なし/ 専門職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月11日
企業カルチャー・社風:新しい園を設立してチャレンジ精神があると思います。組織体制
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2024年05月19日
企業カルチャー・社風:色々な研修を希望すれば受けることができました。時給や昼食代
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日:2023年03月15日
組織体制・コミュニケーション:各現場によるとは思いますが、自分の勤めていた所は調
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2024年05月06日
企業カルチャー・社風:場所、園長次第。私が働いていたところは、風通しがよく、色々
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年06月22日
企業カルチャー・社風:社風は、子ども主体であるのはとても良いと感じた。ウェブで研
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年06月21日
組織体制・コミュニケーション:人間関係があまり良くなかった。いつでも人員の入れ替
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
組織体制・コミュニケーション:積極的にコミュニケーションを取ってくれるので、すぐ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月07日
組織体制・コミュニケーション:勤務園は話しやすい人ばかりでした。園担当の本社の方
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:穏やかで、周囲との調和を大事にする方が多いように感じます。
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年12月16日
企業カルチャー・社風:給料が低くても働くことに意味を見いだせと言うような社風。お
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ 平社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月22日
企業カルチャー・社風:子ども主体 という感じだが園によって多少ズレがある組織体制
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年11月18日
企業カルチャー・社風:特にありません。組織体制・コミュニケーション:コロナ禍なの
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月07日
企業カルチャー・社風:自由保育です。しかし、園によっては人手不足で自由に生活させ
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理

3.3
口コミ投稿日:2020年12月12日
ダイバーシティ・多様性:障害者雇用実績が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
企業文化・社風・組織体制:人間関係は凄くいいと思っています。上司とも話しやすい環
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】4人の保育士で勤務していましたが、最高
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:ホームページに書いてあることは、とてもすばらいと感じる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】年齢層が幅広いので、いろんな話ができる
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年12月17日
ダイバーシティ・多様性:配属園に過去に男性保育士がいました。その方は半年間の契約
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年12月19日
企業カルチャー・社風:タバコを吸う方は入社できません。お子様をお預かるという立場
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