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株式会社リョーサンの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月22日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2023年02月22日
福利厚生:
特になし

オフィス環境:
駅から徒歩数分ととても近く、綺麗で清潔感のある働きやすいオフィスです。喫煙場も設けられておりますので、喫煙者には嬉しい職場となっていると思います。
特に決められた時間などないので、自由に喫煙場に行ってます。上司が喫煙者なのでそこには寛大なのかもし!ませんが。
女性も多いので子供のいる方も働きやすい職場です。

株式会社リョーサンの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月22日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2023年02月22日
勤務時間・休日休暇:
残業は人によりまちまちです。
月によってもさまざまで忙しい時期にはみなさんかなり残業されてます。が、今の職場は休日出勤はないですが、他の勤務地の方は休日出勤もされているようです。

多様な働き方支援:
週2回在宅です。
また、時差勤務も行なってますので、自由に好きな時間で働くことが可能です。

株式会社リョーサンの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年11月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
企業文化・社風・組織体制:プロパーの文化が色濃い。業績評価より人物評価。端的に言えば目立っているやつ、名前が知られているやつが上に行く

株式会社リョーサンの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年07月11日

回答者: 男性/ 物流業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 物流部/ 部長

2.3
口コミ投稿日:2024年07月11日
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用、休暇は取りやすい

株式会社リョーサンの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月06日

回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 神戸物流/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2022年04月06日
成長・キャリア開発:
部署によっては、
上司は、居ません。
僕の部署は派遣されてる所なので、評価はあまりされてないと思います。

働きがい:
どんなけ頑張ろうとしても、評価、給料、特に変わりません。
それと、上が引退しないので、
部長級が増えていく一方なので、給料面はその方々にまわります。

株式会社リョーサンの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月11日

回答者: 男性/ 物流業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 物流部/ 部長

2.3
口コミ投稿日:2024年07月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
物流に期待して入社したが、梱包の職人が揃う会社だった。もっとグローバルに展開していると思っていたが物流においては会社の理解度は低かった。

株式会社リョーサンの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月11日

回答者: 男性/ 物流業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 物流部/ 部長

2.3
口コミ投稿日:2024年07月11日
事業の強み:
既存事業である、梱包業務が強い。

事業の弱み:
経理チームが機能していないので、人工レートや労務レートがわからない為に、適正な見積もりの算出が困難である。
売上の柱である梱包業か物流業かどちらにシフトするのか、会社の方向性が定まっていない。

事業展望:
下降線を辿ると思う。顧客の景気に左右されている現状なので。

株式会社リョーサンの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月11日

回答者: 男性/ 物流業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 物流部/ 部長

2.3
口コミ投稿日:2024年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
昇給は一定、上限が決まっている

評価制度:
昇進、昇格は年功序列