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株式会社シーズ・ラボの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2024年04月21日
女性の働きやすさ:働きやすい環境ではある。ただ、お客様優先なので、子供の体調で早
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2024年12月15日
女性の働きやすさ:女性ばかりの職場ですので、産休育休制度は整っていてそれに対する
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回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年11月14日
女性の働きやすさ:店舗で働くのは女性のみ。産休育休時
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月11日
女性の働きやすさ:女性ばかりの会社なので育休などは
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 役職

3.1
口コミ投稿日:2023年06月27日
女性の働きやすさ:店舗は、女性のみの職場のため産休、育休もとりやすく、協力体制が
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月14日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので育休産休はしっ
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年11月30日
女性の働きやすさ:女性ばかりの職場管理職も9割が女性のため産休手当などは充実して
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年07月19日
女性の働きやすさ:エステティシャンは女性ばかりなのでキャリアに男女関係はない。結
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月19日
女性の働きやすさ:休みは多いが、予約がある事で売上が上がるので、現場は悪循環にな
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月25日
女性の働きやすさ:店舗により人間関係の良し悪しがあるので働きやす
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回答者: 女性/ なまら/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月15日
女性の働きやすさ:女性が多いので、育休や産休はすごく取りやすいです。ただ、小さい
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月07日
女性の働きやすさ:現場はほぼ女性のみの会社です。なので女性特有の休暇などはとても
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月20日
女性の働きやすさ:女性が多いという意味では女性は働きやすいと思います。ですが、時
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
女性の働きやすさ:基本女性しかいない。女性だから駄目ということではなくて、みんな
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月20日
女性の働きやすさ:圧倒的にキレイな女性が多く、一見、近寄り難そうでも話してみたら
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月01日
女性の働きやすさ:管理職 含め 女性が多い 印象。サロンワーク なので休みは取り
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