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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月16日
福利厚生:
福利厚生は普通。退職金は無い。寮はとても古い寮がある。仕事場の近くに事務所と隣り合って建っている。広さも2dkと意外と広いが古い。床が軋む音がすごい。住宅補助は無しで寮費と水道代が給料から決まった額引き落としされる。通勤手当は寮住まいだと歩きか自転車の為無し。実家やアパート・マンションから来る人は車や公共交通機関などは通勤手当がでる。

オフィス環境:
オフィス環境は課長以上でないとパソコン作業はしないため、休憩室が設置されている。休憩室も喫煙室と一応別れているが、大抵窓を開けたまま吸ってる奴等なので、タバコが嫌いな人にはキツイと思われる。休憩室も狭い為、日勤は人が多く休んだ気がしない。隣に事務作業をする人がいるので、中々落ち着いて休憩出来ない事がある。休憩しててもめちゃくちゃ話しかけられるので、苦手な人には厳しいかもしれない。

回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 生産/ 一般社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月18日
企業カルチャー・社風:今の幹部社員は皆親会社からの天下り社員でそれで仕事を貰って
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年06月19日
成長・キャリア開発:資格としてフォークリフトの資格とクレーンの資格は取れますが入
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年11月09日
教育・研修:先輩方の指導が優しく丁寧だと思う。 指導一つ一つ間違えのないように指導
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年06月19日
企業カルチャー・社風:あまり良い印象は持ちません、一部の工程では何十人と辞めてる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月07日
教育・研修:ほとんどの工程が自動運転になっている為主な業務は設備管理です。その為
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 生産/ 一般社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:幹部社員が親会社からの天下り社員なので、就任した
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年06月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は最近だとフレックスかもしくは日勤夜勤で別れる事が多
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 生産/ 一般社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
勤務時間・休日休暇:事務は定時出勤定時退社が基本だが、現場は全体的に人手不足で一
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回答者: 男性/ 物流/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 物流

1.5
口コミ投稿日:2021年05月25日
勤務時間・休日休暇:有給を取りづらいまったく取れないところもある配属されるところ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
給与水準:会社側は、社員ひとり一人をしっかりみた上で判断してると思うので、年齢問
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 生産/ 一般社員

1.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
多様な働き方支援:リモートワーク出来る職場は殆どありません。時短勤務も出来ません
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年05月13日
勤務時間・休日休暇:毎日毎日残業3時間半も仕事なので残業しないで帰るなんてないで
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年06月19日
福利厚生:福利厚生はほぼ無いと思ってください。オフィス環境:オフィス環境は上司が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月07日
働きがい:自分のペースで仕事選びが出来る点。食品包装用フィルムを製造する仕事でよ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:最近新入社員が入社し、その指導を任されています。自分が今まで蓄積してき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
女性の活躍・女性管理職:女性の活躍の場は、ただいま拡大中というところだと感じます
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月09日
働きがい:自分もお客様も納得できる、良い製品を製造できた時の達成感がある。
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:いいと思う。 個人がどれだけ出来るか会社側に知ってもらえそれで給料がきま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
新規事業への取り組み:新規事業への取り組みに関しては、これから積極的に行っていく
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスと言えれる額面ではない。 給料も残業と見比べちらかなり低すぎると
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回答者: 男性/ 物流/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 物流

1.5
口コミ投稿日:2021年05月25日
福利厚生:退職金制度がない辞める人が多いオフィス環境:夏は暑く冬は寒い対策されな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
勤務時間・休日休暇:しっかり稼ぎたい人は、交替勤務などそれなりの残業がある部署、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:1、社内の誰にも聞けない新分野や新規企画のものを一から調べ、
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月09日
福利厚生:退職金制度があると、安心して働ける。
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月25日
評価制度:経験や年齢に関係なく評価してくれるので、やりがいがある。色々とやるべき
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月16日
会社の安定性:大手化学メーカーとの付き合いが長いので、事業地盤はしっかりしている
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年06月19日
女性の働きやすさ:女性は力仕事が得意な方なら大丈夫ですが基本的には事務仕事の方が
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月25日
給与水準:もう少しお給料が多いと、仕事に対してのモチベーションが上がる。年功序列
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月10日
事業での社会貢献:食品用ラップの製造をしているので、飲食、食料品売り場などを通し
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月10日
成長・キャリア開発:未経験から始めて、仕事の領域も増えていったので自分の成長に繋
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月10日
給与水準:日給、月給制なので生産量によって月の給与にブレがあ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月16日
働きがい:良品をお客様に届けるのは、仕事のモチベーション
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月10日
働きがい:お互いに気を遣って、より良い雰囲気を
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月16日
成長・キャリア開発:会社が出資する資格取得の機会がある
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