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株式会社エストロワの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
264万円180~500万円23

(平均年齢28.0歳)

回答者の平均年収264万円
回答者の年収範囲180~500万円
回答者数23

(平均年齢28.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
256万円
(平均年齢25.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
281万円
(平均年齢32.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳249万円360万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社エストロワの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年05月21日

回答者: 女性/ エステ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
基本給プラスに営業、調節、地域の手当はつきます。そこにコミッションがあり1ヶ月の施術料金と売り上げとがコミッション金額に対して何千円から何万円とプラスでつくので、キャリアは関係なく売り上げ次第で1ヶ月のお給料が変わるのと、年功序列関係なく昇格のチャンスはあります。

評価制度:
1ヶ月の売り上げや店舗の売り上げトータルで昇格があります。なので個人で昇格ラインの金額を達成できれば昇格でき基本給も上がります。

口コミ投稿日:2023年11月04日

回答者: 回答なし/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年二回の賞与はなし。インセンティブという形で3ヶ月に1回支給されるが期
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口コミ投稿日:2023年08月22日

回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与などはありません。昇給は随時出来ますがハードルが高いので今月昇給で
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口コミ投稿日:2023年01月25日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はなし、コミッションなどもありますが上の立場になれるまでは特に何も
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口コミ投稿日:2023年02月13日

回答者: 女性/ エステシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 13万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与なし、昇級するのには大きな売上が必要になります。給料を気にして辞め
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口コミ投稿日:2024年08月29日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 10万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:売り上げを上げれば上がるほどランクが上がり給料が上がるただ、売り上げを
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口コミ投稿日:2023年02月23日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:売り上げによって達成すればその都度昇級します。手当や賞与はなし。評価制
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口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 女性/ エステ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ なし

1.6
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 20万円 1万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はなくコミッションがつく額はすごく少ない評価制度:昇進のノルマがと
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口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 女性/ エステシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 13万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与なし、昇給もほぼありません。休みも完全週休二日制じゃないので連勤が
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口コミ投稿日:2024年02月18日

回答者: 女性/  / 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 0万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスはないですが自分の売上でランクアップする制度です。ランクアップ
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口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 0万円 0万円 0万円
年収 210万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は高くはありません。インセンティブありますが、店舗ではなく個人で
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口コミ投稿日:2021年08月28日

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:頑張った分だけお給料が上がります。月の目標が達成できたとしたら、お給料
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口コミ投稿日:2019年02月07日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:3ヶ月間の売上による昇給チャンスがあります。上手く行けば、1年で基本給
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口コミ投稿日:2021年09月27日

回答者: 男性/ エステティシャン/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 3万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
給与制度:基本給がひくく、かなりの営業成績を上げ続けなければ上がらずあげてもそれ
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口コミ投稿日:2019年02月07日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与、ボーナスは無く、売り上げを上げれば上げるほどコミッションとしてプ
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口コミ投稿日:2019年02月26日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員で5年いても200万程度。ボーナスはなし。表彰され1位でも社内で
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口コミ投稿日:2019年02月26日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やればやるだけ、売れば売るだけ結果がすべて。のイメージが強いエステ業界
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口コミ投稿日:2023年07月31日

回答者: 女性/ エステティック/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ エステティシャン

3.8
口コミ投稿日:2023年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 8万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 8万円
給与制度:会社が決めたランクアップ目標をクリアすれば自分の役職ランクが上がり給料
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口コミ投稿日:2021年08月29日

回答者: 女性/ エステティック/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はランクアップの際に5千円ほど賞与は無いに等しい。(2〜3万円ほど
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口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 回答なし/ カウンセラー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:明確な昇給、賞与システム毎月の売り上げやスタッフ管理,育成などによりス
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口コミ投稿日:2016年01月27日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業手当、休日出勤手当がなく、基本毎日残業がある。売上が悪ければランク
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口コミ投稿日:2018年06月22日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やったことや行動したことに対しての評価が給与に反映されるので、やりがい
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口コミ投稿日:2018年06月22日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】売上による査定、施術数による査定、グルー
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口コミ投稿日:2018年06月22日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】月給+歩合+交通費+各種手当インセンティブや会社全体
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株式会社エストロワの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年08月29日
福利厚生:退職金、住宅補助、料金、財形貯蓄はなし。社員旅行はあったが国内。幹部は
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回答者: 女性/ エステティック/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月29日
福利厚生:退職金なしオフィス環境:食事休憩を取るところがなく立ち食いしているスタ
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