回答者： 女性/ ？/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:
イベントは土日メインなので、マネージャー(社員さん)は土日関係なく常に連絡とれる状態だから、ハードだと思う。派遣スタッフの対応や、クライアントとのやり取りなどが発生する可能性があるから、土日祝日の休みはあってないようなものだと思う。
例えば、人身事故の発生で、スタッフがイベント現場へ遅刻とかの連絡も、マネージャー→クライアントとかで、対応する必要があるため。また、現場によってはマネージャーが点呼とって引率して～といったこともある。自分の担当案件がある分だけ、常に対応が必要。長期休暇とる時は別マネージャーへ代理頼んで
多様な働き方支援:
リモートしているらしい。
イベントは土日メインなので、マネージャー(社員さん)は土日関係なく常に連絡とれる状態だから、ハードだと思う。派遣スタッフの対応や、クライアントとのやり取りなどが発生する可能性があるから、土日祝日の休みはあってないようなものだと思う。
例えば、人身事故の発生で、スタッフがイベント現場へ遅刻とかの連絡も、マネージャー→クライアントとかで、対応する必要があるため。また、現場によってはマネージャーが点呼とって引率して～といったこともある。自分の担当案件がある分だけ、常に対応が必要。長期休暇とる時は別マネージャーへ代理頼んで
多様な働き方支援:
リモートしているらしい。
株式会社ロングアイランドの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ロングアイランドの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ ？/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
派遣スタッフなのでわからない。
オフィス環境:
通勤に便利な立地。社内も快適そうな環境でした。会社で案件の研修を受けたりなど、スペースも十分あるように思う。
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