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株式会社クレセントの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.4

株式会社クレセントの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社クレセントで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを53件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社クレセントへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2019年03月08日
口コミ投稿日:2019年03月08日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年03月08日
口コミ投稿日:2019年03月08日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年03月08日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2018年10月25日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年10月25日
口コミ投稿日:2018年10月25日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年10月25日
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愛知県名古屋市中村区名駅南1−24−30名古屋三井ビルディング本館15F
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回答者: 女性/ 平/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
勤務時間・休日休暇:自己都合のお休みにも快く対応してもらえる。子供の事での早退に...
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3.4
東京都渋谷区宇田川町10−2いちご渋谷宇田川町ビル7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ メンバー
勤務時間・休日休暇:休日は比較的取りやすい。自分の休みたい日に休めるが、自分の担...
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3.1
東京都渋谷区渋谷二丁目16-5宮益坂プレイス渋谷8階
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業はほぼ無いので、ワークライフバランスは良い。休日にお客様...
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3.4
東京都港区南青山3−1−30PASONASQUARE
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:現場によるが、休暇はかなり取れやすいように感じる。土日出勤が...
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3.1
東京都千代田区神田松永町18ビオレ秋葉原ビル3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション事業部
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休暇は案件先次第です。多様な働き方支援:副業は条件...
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3.8
大阪府大阪市北区小松原町2−4大阪富国生命ビル16F・27F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ web室/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:労働時間は長いです。口コミ平均時間の通り35~40時間は恒常...
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2.7
愛知県名古屋市中村区名駅南1−24−30名古屋三井ビルディング本館7F
人材・教育・人材サービス
3.5
北海道札幌市中央区北1条西5−2札幌興銀ビル6F
人材・教育・人材サービス
2.8
東京都千代田区九段南4−7−15JPR市ケ谷ビル2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:請求事務があるので5月のゴールデンウィークは、基本カレンダー...
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4.5
愛知県名古屋市千種区東山通5−20−1
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は人にもよりますが、30時間程度です。多様な働き方支援:...
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株式会社クレセントのカテゴリ別口コミ(53件)
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株式会社クレセントの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 人材派遣・紹介/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
定時は17時半。帰りたい日はきっちり定時に上がれる。人材業界の中では、その辺はホワイトだと思う。土曜出勤もほぼ無い。もし出勤する事になったとしても他の平日に振替が取得できる。半休制度もある。ワークライフバランスは取りやすい会社。
多様な働き方支援:
リモートはできない。副業も禁止。
営業先によっては、直行や直帰は可能。
しかし、考え方は古い。