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ガートナージャパン株式会社の口コミ一覧ページです。ガートナージャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを118件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ガートナージャパン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年06月08日

勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスが保てるかどうかは自分次第だと思います。ほとんど個人の裁量に任せられているので、手際のよい人はうまく時間を調整してワークライフバランスを保っていらっしゃいます。特に営業やコンサルは、激務なイメージではありますが正直ここもそれぞれです。どこに時間をかけるか、頭を使って考えながらうまくやっている方が多いのですごいなと思います。有給も普通に取れるので、平日にゴルフに行ったり、お子さんの行事でしっかり休む方が多いです。マネジメント層も普通に有給しっかりとっていらっしゃいます。

多様な働き方支援:
個人の自由です。オフィスも利用できますが、自宅からリモートワークしても問題ないです。週5でオフィスを使われる方もいれば、数か月来てない方もいれば、週に2-3来る方もいます。今はフリーアドレスになっています。

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年08月27日

企業カルチャー・社風:顧客の成功にフォーカスした戦略と行動が一貫しており、迷いな

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年01月10日

企業カルチャー・社風:営業が大事にされている会社です。日本にいながら世界中の同僚

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年01月06日

企業カルチャー・社風:各分野のプロフェッショナルが狭き門をくぐって入社する会社で

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年01月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1500万円	--万円	--万円	--万円

年収	1500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年間予算を100％達成したときの給与は、ベース対インセンティブが6:4

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回答者：男性/ アナリスト/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ マネージャ

4.0

口コミ投稿日：2024年07月09日

事業の強み:米国のトップクラスの知見がある。またIT系のリサーチファームとしては

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年01月10日

勤務時間・休日休暇:成果が出せる営業は自分で時間調整できるので、自律的な時間の使

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1500万円	--万円	--万円	--万円

年収	1500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:成果を出した人には青天井でインセンティブが支払われます。ひと頃のコンサ

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1500万円	--万円	--万円	--万円

年収	1500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:前年度の成績によって昇給幅が大きく異なります。また、OTEとは別で、あ

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回答者：男性/ AE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年12月15日

事業の強み:完全独立、中立公平を担保された唯一無二の立ち位置になっている。事業の

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年08月27日

勤務時間・休日休暇:コロナ禍で完全にリモートワークです。成果を出せているならば自

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回答者：男性/ アナリスト/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ マネージャ

4.0

口コミ投稿日：2024年07月09日

成長・キャリア開発:資格など関係無し。実力主義。研修も自己研鑽働きがい:働いた分

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回答者：男性/ AE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年12月15日

企業カルチャー・社風:風通しは微妙な感じ。挑戦する機会は多分にあり、個人のパーソ

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回答者：女性/ 採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:ポジションによって異なりますが、基本的にどのポジションでも明確です。イ

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年01月06日

勤務時間・休日休暇:時間の使い方は自分次第です。日本企業のように子供扱いされるこ

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回答者：男性/ リサーチ・アナリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年09月10日

事業の強み:IT関連のリサーチ&アドバイザリー業務は他社では追随を許さないほどの

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回答者：男性/ リサーチ・アナリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年09月10日

成長・キャリア開発:個人の学びの支援として、単位などの取得ができた場合に限り学費

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年01月06日

事業の強み:誰でも出来るような簡単な仕事では無いため、参入障壁が非常に高い。普通

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年01月06日

成長・キャリア開発:営業のプロフェッショナルとして鍛えられます。人材育成の体制や

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年01月10日

福利厚生:通勤手当や退職金プログラムがありますオフィス環境:多くの営業はハイブリ

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回答者：女性/ 採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年06月08日

女性の働きやすさ:正直まだまだ女性の管理職は多くはありません。しかし他社のように

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回答者：男性/ アナリスト/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ マネージャ

4.0

口コミ投稿日：2024年07月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:もう少し社員同士でコミュニケーションが取れている

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回答者：男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年01月06日

福利厚生:退職金プログラムがあります。オフィス環境:椅子はアーロンチェア、デスク

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

3.7

口コミ投稿日：2020年12月29日

企業カルチャー・社風:社外にはデジタルデジタルと言っているが、完全なる昭和なカル

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回答者：女性/ 事業企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ メディア事業部長/ 本部長・事業部長クラス

4.2

口コミ投稿日：2023年10月06日

入社理由:IBMの上司から、勧められた。入社前に認識しておくべき事:いい点は自由

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回答者：女性/ 事業企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ メディア事業部長/ 本部長・事業部長クラス

4.2

口コミ投稿日：2023年07月21日

入社理由:日本法人が、設立されるからとIBMの先輩から誘われ応募しました。入社前

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回答者：女性/ 事業企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ メディア事業部長/ 本部長・事業部長クラス

4.2

口コミ投稿日：2023年10月06日

福利厚生制度の満足点:健康保険は充実した。住宅手当制度はなかった。福利厚生制度の

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

3.7

口コミ投稿日：2020年12月29日

事業の強み:デジタル化を進める日本の企業においては、価値のあるものを提供できてい

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回答者：女性/ 事業企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ メディア事業部長/ 本部長・事業部長クラス

4.2

口コミ投稿日：2023年07月21日

仕事の裁量権:管理職でしたから裁量権は与えられていました。入社した時からです。成

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回答者：女性/ 事業企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ メディア事業部長/ 本部長・事業部長クラス

4.2

口コミ投稿日：2023年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	85万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	85万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:年俸制度なので、単に、月割りだが、会社の実績から多少、増額された。インセン

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

3.7

口コミ投稿日：2020年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1400万円	--万円	--万円	--万円

年収	1400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:プランに対して達成すればコミッションが支払われる。やればやるほど（コミ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

3.7

口コミ投稿日：2020年12月29日

福利厚生:特に個性は無い。みなそれなりに給与をもらっているので、気にしていないの

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回答者：男性/ AE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ AE

3.7

口コミ投稿日：2023年10月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:競合のいない唯一無二のサービスではあるが、日本で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年05月15日

成長・キャリア開発：役員クラスへのセールスが基本である為、顧客のビジネス課題を意

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

3.7

口コミ投稿日：2020年12月29日

勤務時間・休日休暇:個人の裁量に任されるので、休日は取りやすいが、マネージャーに

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会社名	ガートナージャパン株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.gartner.com/jp
所在地	東京都港区愛宕２−５−１愛宕グリーンヒルズＭＯＲＩタワー５Ｆ

従業員数	261名
設立年	1993年
資本金	20百万円
代表者	アラン・ミラー
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2678件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(569件)
3		株式会社ＩＢＪ 3.7 口コミ(558件)
4		株式会社インターネットイニシアティブ 3.6 口コミ(631件)
5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(1041件)

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