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株式会社コロンビアスポーツウェアジャパンの成長・働きがいの口コミページです。株式会社コロンビアスポーツウェアジャパンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを563件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社コロンビアスポーツウェアジャパンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リテイル/ 店長

3.9

口コミ投稿日：2024年01月12日

成長・キャリア開発:
スタッフの成長は店長の質によって大きく変動する
出来る店長のもとで働いているスタッフのレベルは高く
出来ない店長のもとでの成長は低い
新人スタッフへの業務指導のマニュアルが少ない

働きがい:
お客様とのコミュニケーションが非常に大事
お客様から直接感謝の言葉を頂けるのでやりがいに繋がる

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回答者：男性/ 接客業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年08月23日

働きがい:自らの発信が求められる接客スタイルのため、コミュニケーションスキルが身

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 管理

4.5

口コミ投稿日：2024年06月06日

成長・キャリア開発:本社が用意している膨大な自己学習コンテンツを利用できます。英

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回答者：回答なし/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ cs/ 販売員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月18日

成長・キャリア開発:研修ではトラッキング研修で山登りの研修があります。同じエリア

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月25日

成長・キャリア開発:リテイルマーケーティング検定や色彩検定、TOEICの資格取得

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回答者：女性/ RBS部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年12月24日

成長・キャリア開発:新人スタッフ研修や登山未経験者だと高尾山の登山研修などある。

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月31日

成長・キャリア開発:アクティビティ研修あり働きがい:提案型の接客力は身につく。お

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月13日

成長・キャリア開発:販売力やVMD等の知識などは身につくが、他業種へのキャリアチ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年05月31日

働きがい:なにか目的を持ってこられる方も多いのでその方にどんな感じがよいか聞きそ

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月04日

成長・キャリア開発:販売をするため、アプローチなどのコミュニケーション能力が高く

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回答者：男性/ 非公表/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年12月04日

成長・キャリア開発:この会社で成長が出来るのは自発的な努力を出来る人間のみ。キャ

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年09月17日

成長・キャリア開発:新卒入社で早々に本社に行けるケースは稀です。本社で営業などに

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2021年04月02日

成長・キャリア開発:キャリア開発の制度はなく、年齢層の高い経営陣のせいで、考え方

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 商品本部

3.5

口コミ投稿日：2024年06月17日

成長・キャリア開発:支援制度はほぼなかったひたすら実務を通して自分で実力を積み上

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年11月23日

成長・キャリア開発:部署が3つに分かれており、直営百貨店アウトレットもちろん、接

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回答者：女性/ ストアスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月01日

成長・キャリア開発:提案力、コミュニケーション力、商品・アウトドア知識の基本は養

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年05月02日

働きがい:常にコミュニケーションをする仕事なため、人間についてとにかく考えさせら

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ラゾーナ川崎店/ 販売スタッフ

1.9

口コミ投稿日：2021年06月25日

成長・キャリア開発:考える力、話す力、予想する力はつくがとくに履歴として残るよう

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回答者：女性/ 派遣社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 特になし/ 派遣社員

4.4

口コミ投稿日：2024年08月21日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修は正社員の方はあったのかどうかは不明です。

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月13日

成長・キャリア開発:派遣社員でも働く期間が長くなってくると新しく覚えないといけな

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 管理部/ マネージャー

2.7

口コミ投稿日：2024年02月23日

成長・キャリア開発:Eラーニングやマネージャー研修などはあるが、具体的に業務に役

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年10月04日

成長・キャリア開発:積極的に接客を行うスタイルなので対人のスキルは嫌でも上がって

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ラゾーナ川崎店/ 販売スタッフ

1.9

口コミ投稿日：2024年04月29日

成長・キャリア開発:コロナ禍世代のため、まともに研修はない状態。リモート研修はあ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売部/ 一般スタッフ

3.5

口コミ投稿日：2024年03月13日

働きがい:リピーターのお客様などが出来るとやり甲斐を感じ

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月27日

働きがい:好きなアウトドアスポーツを提案したりすることで会話も弾み、購入してもら

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SP

2.6

口コミ投稿日：2023年07月08日

成長・キャリア開発:当たり前かもそれませんが、自分から考え行動し仕事するという事

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回答者：女性/ 商品開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:社員教育や研修などを実施して社員をレベルアップさせるなどとい

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回答者：回答なし/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ファクトリーアウトレット部/ スタッフ

4.2

口コミ投稿日：2024年03月25日

成長・キャリア開発:定期的に年数に応じた研修をしてくれる。普段関わることのない店

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年10月20日

働きがい：まず世界的に知名度の高いブランドに努めているという誇りはある。そこに所

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年12月13日

成長・キャリア開発:年一回TOEICのテストがある。採用の時点で双方の理解のズレ

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月02日

成長・キャリア開発:アウトドアをそこまでしていなくても入社後に研修で座学やアクテ

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年11月28日

成長・キャリア開発:資格取得のための本がレンタルできる。コミュニケーションスキル

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ RBS/ 店長

4.1

口コミ投稿日：2022年02月04日

成長・キャリア開発:キャリアアップに関しては本社勤務以外の店舗ではなかなか出来な

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月06日

働きがい:直接お客さまと接する仕事である為、自分自身で会社の印象の良し悪しを体感

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月23日

成長・キャリア開発:資格手当はないに等しい働きがい:人は良い人が多かったなので、

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会社名	株式会社コロンビアスポーツウェアジャパン
業界	商社（その他商社）
URL	https://www.columbia.com
所在地	東京都新宿区新宿６−２７−３０新宿イーストサイドスクエア７Ｆ

従業員数	622名
設立年	1997年
資本金	60百万円
代表者	ラッザリ・マッスィモ
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		アスクル株式会社 3.5 口コミ(599件)

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