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株式会社淺川組のすべての口コミ

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回答なし
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中途入社

回答者: 男性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月22日
勤務時間・休日休暇:
平日の残業時間はかなり長い。
土日は出ないようにしている

多様な働き方支援:
副業は不可と思う
ノー残業デーがあるが、早く帰る人と帰れない人が分かれている。
業務量が平等ではないと思う。

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 土木部

3.1
口コミ投稿日:2022年01月11日
福利厚生:社宅はないが独身者には借り上げ社宅制度がありかなり安く済むことができる
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回答者: 男性/ 役職無し/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月12日
事業の強み:強固な地場があるので、本社管轄の地域では強いと思います。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年08月16日
企業文化・社風・組織体制:非常にアットホームな会社である。仕事面では当然厳しさも
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回答者: 男性/ 役職無し/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月12日
企業カルチャー・社風:ある程度の立場になると、自分の裁量でかなり自由に行動できま
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口コミ投稿日:2021年03月12日

回答者: 男性/ 役職無し/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 40万円 12万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 100万円
給与制度:残業がつく役職と、残業も本給扱いになる役職とで年収が段違いになる。評価
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 土木部

3.1
口コミ投稿日:2022年01月11日
勤務時間・休日休暇:現場によるかもしれませんが、基本土曜祝日は全て出勤で勤務時間
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回答者: 男性/ 役職無し/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月12日
福利厚生:記憶にございません。オフィス環境:工事管理等の職務と、設計や積算等の職
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口コミ投稿日:2022年01月11日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 土木部

3.1
口コミ投稿日:2022年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 10万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 140万円
給与制度:昇給が年2000円ととにかく低い。また残業代については上限があり、働い
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口コミ投稿日:2024年09月22日

回答者: 男性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 10万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 125万円
給与制度:借り上げ社宅などの手当は充実している評価制度:実力主義とうたっているが
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回答者: 男性/ 役職無し/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月12日
勤務時間・休日休暇:各自の立場、考え方で厳しくもなり、いくらでも休めたり、かなり
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口コミ投稿日:2021年03月12日

回答者: 男性/ 役職無し/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月12日
成長・キャリア開発:資格取得については講習なども行われ、資格が取りやすい環境だと
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は非常に低く、時間外勤務で稼いでいる状況です。 しかし、時間外手当
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回答者: 男性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月22日
福利厚生:住宅補助の制度はかなり大きいと思うが、独身のうちだけである。オフィス環
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口コミ投稿日:2024年09月14日

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:初任給は同規模の他社より高め。若手は家賃補助も充実していたり35歳まで
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 土木部

3.1
口コミ投稿日:2022年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人であった完全週休2日制や残業時間の目安、休日
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月14日
女性の働きやすさ:管理職はいない。女性の働きやすさといえば、たまに本社や支店に来
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口コミ投稿日:2017年07月07日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
働きがい:地元出身の人にとっては最高の会社である。和歌山の唯一のゼネコンとして活
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口コミ投稿日:2017年08月25日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年08月25日
働きがい:年齢や学歴関係なく、会社や上司から信頼が得られればいろんな仕事を任せて
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口コミ投稿日:2017年08月16日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与面では、スーパー大手程はないが、中堅ゼネコンクラスの給与はあるよう
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 土木部

3.1
口コミ投稿日:2022年01月11日
組織体制・コミュニケーション:地元の人間が多いため雰囲気はかなり柔らかく馴染みや
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月14日
福利厚生:家賃補助は手厚い。決まった寮ではなく借り上げ社宅なので独り暮らしと変わ
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回答者: 男性/ 役職無し/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:比較対象がなかったので、ギャップはありませんでし
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:昔ながらのの会社堅苦しさはなく、地元出身の人は非常に働きやすい環境
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
成長性・将来性:地方自治体がなくなるまでに、日本のためにも早く消滅するべき会社、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】いいえ 若い人がほとんど残らないし、入っ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】状況によります 忙しければ、受付ら
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】経営者を変え
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】資格
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