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NEXCO西日本コンサルタンツ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 47万円 0万円 120万円
年収 700万円
月給(総額) 47万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
ベースアップは全く無し。地方に本社を構えているので東京ベースの給与ではなく低い。

評価制度:
実力主義である。役職ごとに明確な基準が定められている。

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 --万円 --万円 --万円
年収 510万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実力主義というより、年功序列的。担当者から主任への昇格
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NEXCO西日本コンサルタンツ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月19日
福利厚生:福利厚生倶楽部に加入している。退職金は一時金制度のみで、額も多くはない
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2.3
東京都千代田区飯田橋3−11−13飯田橋i−MARKANNEX10F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 回答なし/ 積算/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:ベースアップは毎年4月に定期的に行われる。賞与については会社... 続きを見る
3.3
東京都品川区大崎1−11−1ゲートシティ大崎ウエストタワー15F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【インセンティブの有無、支給額について】インセンティブはなし... 続きを見る
3.0
北海道札幌市中央区南19条西16−3−1
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
2.6
東京都文京区大塚3−19−7KANKYOBldg.
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:基本的に残業代は全て出るし、賞与も年2回きちんともらえるので... 続きを見る
3.7
東京都目黒区中央町2−7−5ロイヤルエクセレント学芸大202
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 調査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 調査部
給与制度:基本給は高いが手当などは不透明である。残業代や休日出勤手当な... 続きを見る
3.0
北海道札幌市中央区北2条西2−41
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 回答なし/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:道内では高い方だと思う評価制度:真面目に取り組めば評価される... 続きを見る
3.2
徳島県徳島市応神町応神産業団地3−1
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:年功序列が非常に反映されていると感じました。入社年数と昇進の... 続きを見る
3.3
東京都品川区東五反田1−21−13ファーストスクエア五反田7F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ IT/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給料は少なすぎてとても生活出来ませんね。手当が多いだけで基本... 続きを見る
3.6
茨城県取手市新町1-2-35
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給の頻度・金額】10年働いてきて、1年に一度、3000円... 続きを見る
3.2
東京都墨田区両国2−10−14両国シティコア17F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:年に一度定期昇給があり、人事考課の優れた人は昇格できるチャン... 続きを見る

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