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株式会社馬里奈の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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男性
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新卒入社
中途入社
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現職
退職
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販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
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口コミ投稿日：2024年09月07日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年09月07日
女性の働きやすさ:
小さなお子様がいらっしゃる女性社員などに対しては、短時間勤務など、働きやすさを考慮する姿勢は見える。
有給申請も会社がストップしたり、取りにくいような空気はないので、その点は良かった点。
ただ、配属部署によって変わる面はある。
また社内・社外イベント等によって土日も出社する日は年間に何日かはある。
その場合、別途代休を考慮してもらえるので出社した分休みが減るというようなことは無い。

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口コミ投稿日：2023年08月27日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日：2023年08月27日
女性の働きやすさ:産休から復帰されている方も何人かいたので女性はある程度働きやす
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リーバイ・ストラウスジャパン株式会社

3.5
東京都渋谷区神宮前６−１６−１２神宮前グリーンテラス
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:強いて言えば消費財は男性ファンがほとんどで、女性が好むもので... 続きを見る
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モリリン株式会社

3.0
愛知県一宮市本町４−２２−１０
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 企画営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:職種によるが女性には働きやすいのではとかんじた。... 続きを見る
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フジスター株式会社

3.3
東京都中央区日本橋大伝馬町１１−８フジスタービルディング日本橋２Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:産休をとった人や、時短で働いている人もいるので、環境はととの... 続きを見る
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株式会社モンクレールジャパン

3.4
東京都港区北青山３−６−７パラシオタワー９Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ シニアクライアントアドバイザー
女性の働きやすさ:女性の店長も多く、産休や育児休暇なども取れて働きやすい。... 続きを見る
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株式会社明石スクールユニフォームカンパニー

3.0
岡山県倉敷市児島田の口１−３−４４
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
女性の働きやすさ:入社当時の10年前と比べると女性が働きやすい環境になってきて... 続きを見る
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株式会社キャロットカンパニー

2.9
大阪府大阪市中央区南船場３丁目５－１１２Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 営業課/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
女性の働きやすさ:思う。元々女性が多いし女性の役職者も多い。... 続きを見る
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ラルフローレン合同会社

3.5
東京都千代田区永田町２−１０−１永田町山王森ビル６Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:女性には手厚い会社かと。LGBTにも理解が深く制度にも組み込... 続きを見る
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株式会社フランドル

3.0
東京都目黒区大橋２−２２−４７
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:人が足りない分、短時間勤務は早番1人体制だから、子供が具合悪... 続きを見る
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スワロフスキー・ジャパン株式会社

3.1
東京都千代田区麹町１−１２−１住友不動産ふくおか半蔵門ビル４Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
女性の働きやすさ:子持ちの方は時短で勤務している。少ないスタッフの店舗では時短... 続きを見る
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株式会社イチオク

3.1
東京都中央区日本橋横山町７−１９第３５イチオクビル４Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ ECサイト運営スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:レディースのブランドなので女性が多く働きやすいと思う。管理職... 続きを見る
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