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株式会社こどもの館の女性の口コミ

中途入社
現職
中途入社
現職

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.9
口コミ投稿日:2024年05月09日
女性の働きやすさ:
自分で仕事を調整さえできれば、休暇は比較的取りやすく、長期休暇をとることも可能。現在は分からないが、仕事のハイタイムとロータイムがはっきりしているので、暇な時期を狙って休みをとる人も多くいた気がする。

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:残業している社員がいつも決まっていることが気になります。「定
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標設定や面談なども全くなく、デザイナーなのに売上金額だけで判断されて
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の活躍・女性管理職:女性が多い会社のため、女性の役職者がいてもおかしくないの
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:残業時間は部署や個人の仕事量、受け持っている担当者さん、仕事
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝日は全て休みで、オンオフをはっきりとして働くこ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:勤務5年~10年未満の中堅層で退社する者が多い状況です。逆に10年
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長性・将来性:中堅になってやめてしまう社員が多いため、社内で上層部と社員の年齢
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:教育制度というものは特になく、仕事をしながら指導してもらう環境のため
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この業界ではよくある話ではありますが、給与はあまり良くありません。また
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:時短勤務をしている女性も多く、急な休みや早退などにも比較的寛容
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:基本的には優しい人が多いため、分からないことは自分から聞けば、みんな
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回答者: 女性/ クリエイティブ職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月08日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすいかは、どちらとも言えないと思います。労働
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回答者: 女性/ クリエイティブ職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:私が入社した当時は雇用契約書、雇用条件通知書など
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回答者: 女性/ クリエイティブ職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月08日
事業の強み:玩具業界の仕事を長年請け負ってきた実績
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株式会社こどもの館の女性の口コミ(15件)