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ルックスオティカジャパン株式会社の口コミ一覧ページです。ルックスオティカジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを155件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ルックスオティカジャパン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月27日

企業カルチャー・社風:
外資系であるため、新卒採用は英語が出来る社員を優遇している。また、外国人を積極的に採用しているところがさすが外資系ならではの特徴であることを感じるところがある。ただし、日本語ができないスタッフもいるため、接客に困るときに日本語が出来るスタッフに頼むことがある。

組織体制・コミュニケーション:
ブランドを多く持っており、違うブランドにいるスタッフとの交流があんまりない。ただし、スタッフが足りない時に、同じブランドと関われるところが多い。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティ・多様性は非常に尊重しており、様々なスタッフと話すことが出来、視野が広がる。

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回答者：回答なし/ staff/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年11月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:年俸制です。年俸の中には売上を達成しないと貰えないインセンティブが含ま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オプティカル/ セールス

4.1

口コミ投稿日：2023年08月16日

勤務時間・休日休暇:休日はカレンダー通りでGX,夏季休暇,年末年始の長期休暇中が

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月24日

勤務時間・休日休暇:サービス職であるため、ここに関してはどこも似たようなものであ

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回答者：男性/ Optical Sales/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年02月28日

福利厚生：・社会保険・退職金制度・EssilorLuxotticaグループの社員

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月03日

企業カルチャー・社風:日系と外資系のミックスの感じ。話しやすい人もいるけど、基本

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年08月14日

勤務時間・休日休暇:シフト制の為、比較的希望休は取りやすい環境。しかしながら販売

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回答者：男性/ セールス、リテールエリアマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月09日

企業カルチャー・社風:本社の意向が強いため、トップダウンの指示が多い。またスピー

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年08月14日

組織体制・コミュニケーション:各組織とは連絡自体は取りやすいが、縦繋がりはあって

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年02月12日

勤務時間・休日休暇:土日休みは基本的に難しい。配属先の店長の人柄や考え方で休みの

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回答者：女性/ HR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年12月13日

組織体制・コミュニケーション：社内の組織体制はイタリア本国の意向もあるため頻繁に

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回答者：男性/ Sports Sales/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年12月13日

入社時の期待と入社後のギャップ：色々な会社との合併を繰り返してビジネスを大きくし

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回答者：回答なし/ 販売職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月03日

成長・キャリア開発:基本的には現場で売りながら学ぶスタイル。オンラインの研修サイ

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回答者：女性/ HR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年12月13日

多様な働き方支援：コロナをきっかけにリモートワークが導入され、現在は毎週2日ほど

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回答者：女性/ HR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給は年1回、賞与は仕組みが職種によって異なりますが、事務職の場合は年

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回答者：女性/ HR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年12月13日

オフィス環境：オフィスは東京・麹町にあります。会議室が5部屋ほどあり、社員全員が

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回答者：回答なし/ 販売職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月03日

企業カルチャー・社風:店舗によるが、基本的にスタッフ間の中は良い印象。自分がいた

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回答者：回答なし/ 販売職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:店舗ごとに毎月売り上げターゲットが設定されており、達成率に応じてインセ

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回答者：男性/ セールス、リテールエリアマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月09日

勤務時間・休日休暇:週末は余程の事が無ければしっかりと休める。ただ遅くまで仕事を

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回答者：男性/ Staff/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年05月24日

勤務時間・休日休暇：サービス業なので土日祝日はほぼお休みが取れないですが、平日の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オプティカル/ セールス

4.1

口コミ投稿日：2023年08月16日

事業の強み:多くのラグジュアリーブランドとライセンス契約をしていることに加え、R

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回答者：男性/ Sports Sales/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年12月13日

ダイバーシティ・多様性：会社全体でいうと男女のバランスはとれていると思います。部

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回答者：男性/ Optical Sales/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年12月14日

組織体制・コミュニケーション：同僚とはフラットな関係でコミュニケーションも問題な

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月24日

成長・キャリア開発:資格取得手当などは特にありません。研修に関しても自分で覚えて

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回答者：男性/ Optical Sales/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年12月14日

多様な働き方支援：リモートワークは会社全体でなく部門によって行われている。営業部

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回答者：男性/ Sports Sales/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年12月13日

福利厚生：福利厚生としては退職金制度、リロクラブ、チケットレストランというランチ

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回答者：男性/ セールス、リテールエリアマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	40万円	10万円	80万円

年収	680万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	80万円

給与制度:セールスとバックオフィスで給与体系が異なる。昇給は年1回。賞与は給与体

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	16万円	0万円	0万円

年収	270万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与無し。最低限の各種手当はある。もちろん昇進しなければ給与は一定のた

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:新卒で1年働いても昇給がありません。残業代も微々たるものです。評価制度

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回答者：男性/ Optical Sales/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年12月14日

女性の働きやすさ：女性にとっては働きやすい会社だと思う。産休や育休を取っている女

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ リテール

3.6

口コミ投稿日：2024年01月15日

勤務時間・休日休暇:多くの外国人が働いているため休暇に対しては割と取りやすいと感

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月03日

成長・キャリア開発:転勤はしないと、上にあがれないから、不安定かんもあった。働き

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回答者：男性/ セールス、リテールエリアマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月09日

福利厚生:通勤手当、退職金はある。オフィス環境:オフィスビルはテナントだが築年数

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オプティカル/ セールス

4.1

口コミ投稿日：2023年08月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:営業の編成がコロコロ変わるので担当エリアや担当ブ

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年09月06日

事業の強み:圧倒的支持を得ているサングラス、ゴーグルの機能性。事業の弱み:顧客管

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会社名	ルックスオティカジャパン株式会社
業界	流通・小売（メガネ・コンタクト・医療機器）
URL	https://www.oakley.com/ja-jp
所在地	東京都千代田区二番町４−５住友不動産二番町ファーストビル７Ｆ

従業員数	510名
設立年	1990年
資本金	474百万円
代表者	山崎真也
※ 一部、四季報データ参照

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