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東京海上日動事務アウトソーシング株式会社の口コミを探す

東京海上日動事務アウトソーシング株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務部/

2.4
口コミ投稿日:2024年11月12日
勤務時間・休日休暇:
◼︎休暇について
基本的には一ヶ月前までに希望を出す。有給は基本的には取りやすいようになっているが、希望休が取れるかは所属チームによって異なる。
年に2回、5日連続休暇がとれることがこの会社の1番の魅力だと感じている。
◼︎勤務時間
勤務時間は7時間。他の会社に比べて短いため、残業があったとしても自分の時間を確保しやすい。

多様な働き方支援:
◼︎リモートワークについて
募集要項にも可能と記載されているが、実際は所属チームによって異なる。可能なチームでは、基本的に回数制限は決まっていないが、特別な理由がなければ、暗黙の了解で月に1.2回しかできない。
◼︎時短勤務について
お子さんがいる方は時短勤務で働かれている。時短勤務できる条件は決まっており、該当する方は利用できる。
◼︎副業について
禁止されている。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務部/

2.4
口コミ投稿日:2024年11月12日
福利厚生:◼︎住宅補助や寮なし。◼︎通勤手当JRを利用して通勤している方は、最寄
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年08月10日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会がないわけではないが、管理職は親会社の損保出向
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
福利厚生:住宅補助や寮がないため、一人暮らしは厳しい。ベネフィットステーションが
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
企業カルチャー・社風:会議中発言の機会は与えられる。しかし、状況が変わるのにもか
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年08月10日
勤務時間・休日休暇:所定労働時間が9時ー17時で残業はあるもののワークライフバラ
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回答者: 女性/ 損害保険事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:9:00〜17:00休日:土日祝日はカレンダー通り
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
勤務時間・休日休暇:ベースが7時間勤務です。残業はありますが、1時間残業でも実質
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回答者: 女性/ 損害保険事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 0万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 135万円
給与制度:通勤費:最安ルートで全額支給されます。残業費:15分単位で支給されます
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回答者: 女性/ 平社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
勤務時間・休日休暇:土日祝休暇で休日出勤は確実にない。また時間休も取得可能なため
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月23日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はなく、業務量が多いときは残業もするが、基本的には自
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回答者: 女性/ 企画系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年08月21日
働きがいを感じるポイント:委託元への営業成績の貢献を感じたときです。親会社から事
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回答者: 女性/ 企画系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年08月21日
勤務時間・仕事量:定時は9時から17時です。メリハリをつけ仕事を行うことができる
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回答者: 女性/ 平社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 5万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 85万円
給与制度:大手会社のグループ会社のため、賞与は安定的に出ていたと感じる。また、残
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務部/

2.4
口コミ投稿日:2023年08月24日
企業カルチャー・社風:女社会。組織体制・コミュニケーション:チームスを利用して県
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 32万円 6万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 120万円
給与制度:月給に賞与が年2回。昇給は1年に一度。通勤費は実費支給(ただし会社が認
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務部/

2.4
口コミ投稿日:2023年08月24日
勤務時間・休日休暇:配属チームによって差が大きい。希望通りに休みがとれないところ
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回答者: 女性/ 企画系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年08月21日
仕事を通して身につくスキル:数十名の派遣社員をマネジメントする会社のためある程度
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務部/

2.4
口コミ投稿日:2023年08月24日
成長・キャリア開発:研修や講座など種類は豊富にある。社会人として当たり前のスキル
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回答者: 女性/ 損害保険事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 0万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 135万円
モデル年収:JA(ジュニアアソシエイト)から始まり、満3年経過後にA(アソシエイ
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回答者: 女性/ 損害保険事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 0万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 135万円
評価・昇給制度:評価は年1回ですが、年度初・中間・期末の計3回上司との面談があり
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回答者: 女性/ 損害保険事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 0万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 135万円
年収・給与の満足点:退職率が低く、また昇格できる全社割合にも制限があるので、上が
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回答者: 女性/ 事務企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月17日
成長・キャリア開発:研修体制が整っており、入社後は座学やOJTで基礎を学びながら
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回答者: 女性/ 企画・事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月02日
成長・キャリア開発:会社の支援制度はとても充実しており、制度を活用しながらキャリ
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回答者: 女性/ 事務企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月17日
女性の働きやすさ:女性がほとんどの職場で、経験も年齢も様々ですが、それぞれの価値
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:会社の企業理念や中期経営計画、職場の組織目標に照らして、自身の役割に応
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月21日
働きがい:事務を淡々とこなすのではなく、事務手順の構築や一緒に働く派遣スタッフさ
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月04日
多様な働き方支援:コロナという未曾有の有事が契機ではありましたが、いまや平時にお
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:ベネフィットワンには加入しているが使用頻度は少ない。その他福利厚生は充
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:年2回の5営業日連続休暇と記念日休暇が取得できる。それ以外の
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月14日
女性の働きやすさ:社員(管理職を除く)、派遣スタッフさんともに女性しかいないため
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回答者: 女性/ 企画事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月26日
女性の働きやすさ:女性の多い職場ですが、先輩、後輩に関わらず、メンバーとコミュニ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月29日
勤務時間・休日休暇:休暇は非常に取りやすい。有給の他に取りたい時に連続休暇も取れ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月29日
企業カルチャー・社風:特に無し。組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:マネジメントや損保の経験を通してキャリアアップ出
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