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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
成長・キャリア開発:資格による手当などはなかった。自分で将来のキャリアデザインを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年06月27日
教育・研修:職員向けの研修/教育などは何もないです。 業務の引継はありますが、常に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【自身の目標となる同僚・上司の有無】本部の方で、行動力、進行
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
事業の強み:強力な財務基盤事業の弱み:新しい事に挑戦しているようで実は保守的。事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年06月28日
成長性・将来性:今の奨学金制度と留学生受け入れがある限り、問題はないかと思います
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年06月27日
勤務時間・休日休暇:休みの日に電話などが来ることは殆どありません。 9-21時で学
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年06月28日
事業での社会貢献:一度入学したら、スパルタ的に勉強をさせるので、普通に通えば資格
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回答者: 男性/ 先生/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月09日
事業の弱み:業界全体として、少子化していくなか、今の学生数を維持できるのか、どう
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理部

2.5
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:退職金積み立て?オフィス環境:タワー設立の13年前から諸々変えていない
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事量は多いが、学生の成長を感じると、大きなやりがいを感じます。 仕事量
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:安定では無く、ちゃんとした職員から退職して行く。 長く在籍している人
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】ノウハウの共有も無く、トラブル
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回答者: 男性/ 教官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教務部

2.8
口コミ投稿日:2024年08月23日
多様な働き方支援:一部授業がオンラインで実施されることはあるが、従業員は全員出勤
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】効率化は求められるが、あく
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはない。常に仕事と思った方が良い多様な働
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回答者: 男性/ 教官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教務部

2.8
口コミ投稿日:2024年08月23日
働きがい:学生が楽しく学んでいる姿や、何か成果を成し遂げたときなどに、とても大き
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:職種によるが、長時間労働が基本。ワークライフバランスは取りづ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年06月28日
勤務時間・休日休暇:休みに関して、有給は取れないが、決まっている休みに関しては し
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回答者: 女性/ 受付事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月29日
成長・キャリア開発:研修は一か月間行いますが、研修担当によっては厳しいです。上下
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回答者: 男性/ 先生/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月09日
福利厚生:手当ての類いは期待できないかもオフィス環境:立地は悪くない東京、大阪、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】教師なので、学生が日々成長しキ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員同士のノウハウ共有の多さ】半数の職員は、手柄は自分のモ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年07月09日
勤務時間・休日休暇:休みに関してはしっかり取れます。年に数回イベントなどの関係で
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】教師という立場から学生を育てているよ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年俸、通勤交通費も残業も込みの契約で、働く時間に比べれば、かなりの薄給
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:中小企業体質はあるが、安定性は高く給与が下がることはまずありません
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回答者: 女性/ 受付事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:受付事務として入社しましたが、受付や雑務が多く、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年06月27日
福利厚生:福利厚生は、最低限しかないが、校舎を含め非常に綺麗なオフィスなので、福
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年06月27日
勤務時間・休日休暇:責任者の言葉で、年俸で払っているから何時間でも働かすのが一番
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年俸制年に一度の面談評価制度:基準となる数字は与えられ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年06月28日
働きがい:教え子が、その後社会に出て活躍している話を聞いた時にはやり甲斐を感じま
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:住宅補助・寮・通勤手当・退職金なし。オフィス環境:駅近で雨に濡れずに通
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】日々の業務では個人成果重視ですが
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
オフィス環境:職員用のトイレが少ない。エレベーターが少な過ぎて常に混雑。動線がお
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回答者: 女性/ 教務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月14日
福利厚生:私学共済に加入。独自のものはないオフィス環境:立地及び設備は申し分ない
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