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株式会社ヒューマンウェイブのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】感じない。 営業の仕方が悪い。今までの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】何もありませんでした。各自仕事が終われば勝手
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の頻度・金額】10年働いてきて、1〜5年目は年に一度、3000〜
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せない。 そもそも、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【残業削減に向けた風土・取り組み】削減は特別していない。個人に任されて
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】無し。 基本的に派遣先に委任している
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【各種手当の有無・支給金額】住宅手当:県外からの就職の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率について】消化率は10%。取り組
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
事業の強み:人材派遣業は一時期マイナスイメージが強い業種だったが、表面には出てこ
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

1.0
口コミ投稿日:2020年09月28日
企業カルチャー・社風:派遣スタッフは営業担当者のみの接点で社内に誰がいるのかすら
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
組織体制・コミュニケーション:詳細は分からないが、派遣元担当者(営業)と拠点長(
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
成長・キャリア開発:資格はあったものの未経験業務だった為、派遣先に「未経験だが資
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.5
口コミ投稿日:2024年07月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:まだまだ日本的な風土やカルチャーは残っているよう
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 30000万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 30000万円
賞与(年) 0万円
給与制度:資格手当は非常に充実してるので、取得意欲が湧きます。講習を受けるだけで
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月06日
組織体制・コミュニケーション:派遣されてから特に支店の方からの交流は無いです。派
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:派遣という枠で見れば貰える方。ベースアップは1~2%くらいだと思われる
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ ファシリティ部門

3.6
口コミ投稿日:2024年09月17日
勤務時間・休日休暇:派遣先による。多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.5
口コミ投稿日:2024年07月31日
福利厚生:一般的な福利厚生オフィス環境:働きやすい
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.5
口コミ投稿日:2024年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 1万円 0万円 6万円
年収 25万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:一般的なものだと思う評価制度:1年
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:紹介予定の派遣社員として勤務。給与は前職正社員時の給与と同水準かつ固定
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月02日
教育・研修:そんなものはない。成長したいなら別の会社をお薦めする。派遣先に押し込
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ ファシリティ部門

3.6
口コミ投稿日:2024年09月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:もう少し給料や賞与が上がるのもの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月02日
勤務時間・休日休暇:派遣先に準じますとのことなのだが営業担当や事務方が休日日数を
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ ファシリティ部門

3.6
口コミ投稿日:2024年09月17日
女性の働きやすさ:営業担当の役職が上がったので管理職登用はしっ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月02日
企業理念の浸透:社の規定などは存在するようだが冊子等は貰えないのでこちらで調べる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月02日
勤務時間・休日休暇:残業の上限時間はテキトーなので、忙しい現場に行った場合何時間
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:良くも悪くも派遣先の評価が全て。ヒューマンウェイブの人間は関わっていな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月02日
多様な働き方支援:有給使用は派遣先の部署次第。同じ会社でも取れたり取れなかったり
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