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回答なし

回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月02日
企業カルチャー・社風:
風通しは悪くないですが、営業が基本の組織なので、どうしても固定化しやすいところはあります。

組織体制・コミュニケーション:
部署を跨いだコミュニケーションを取ろうと施策は行われます。あとは外交的・積極的なメンバーとそうでないメンバーの差はあります。

ダイバーシティ・多様性:
ロスに支店があるので海外にアレルギーはないです。

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
事業の強み:収益不動産の再生事業という業種だが、競合が増えてきていることもあるの
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回答者: 男性/ 不動産小口営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長代理

2.8
口コミ投稿日:2024年12月10日
事業の強み:収益不動産事業、不動産小口化商品、海外不動産事業という多角的な事業展
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回答者: 男性/ 仕入れ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
多様な働き方支援:オフィスが手狭になってきたため、リモートワーク、テレワークは推
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:不動産業だと普通だと思います。前職給与に引っ張られているところは多分に
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月02日
事業の弱み:この会社だけでなく、不動産の再販を行う会社はファイナンスが課題です。
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
福利厚生:家賃補助・借り上げ社宅等の住宅系の手当ては一切ない。役職がついているマ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
企業カルチャー・社風:新しいことをやっていこうという風潮はあると思う。ただしそれ
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回答者: 男性/ 仕入れ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
福利厚生:不動産会社の割に家賃補助がない。都心の一等地にオフィスを構える余裕があ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2024年05月25日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかり取れるし、有給休暇も取りやすかった。残業は繁忙
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2024年05月25日
福利厚生:私がいた当時はストックオプション制度があった。これが良いことなのかは分
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2024年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 3万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:基本給はそれほど高くないが、残業手当はしっかり付く。賞与も合計で三か月
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回答者: 男性/ 仕入れ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
事業の強み:競合も増えてきている中で不動産事業以外のものを増やしていく必要がある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:リスク回避をいかにするかがポイント。管理側と営業との隔たりがあり
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回答者: 男性/ 仕入れ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
成長・キャリア開発:宅建は持っていて当たり前という雰囲気がある。未取得者は模試を
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2024年05月25日
成長・キャリア開発:宅建を持っていないと取得するように上席から言われる働きがい:
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回答者: 男性/ 仕入れ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
企業カルチャー・社風:挑戦することはいいことだという風潮はある。既存のアセットタ
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月02日
勤務時間・休日休暇:ピークは忙しいですが、うまく休める方だと思います。多様な働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:マンネリ化はしやすいが、やりたいと思ったことは大概やらせては
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回答者: 男性/ 仕入れ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいるため、女性だから出世できないと言った風潮はな
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
女性の働きやすさ:女性でも問題なく働けると思う。女性活躍推進の流れがある。しかし
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回答者: 男性/ 不動産小口営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月21日
勤務時間・休日休暇:休みは取れる多様な働き方支援:新
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月02日
オフィス環境:本社がほとんどの機能を持っていて、日比谷にあります。フリースペース
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職やチームリーダーもいるため女性だからといって働きづ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
多様な働き方支援:リモートワークは職種によっては可能だと思う。営業職はほとんど出
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長性・将来性:業種のジャンルとしてはニッチだったため、実績を残すことができれば
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
雇用の安定性:中途採用者は後からの方が高給取りになる制度。そのため実績等なくても
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月02日
女性の働きやすさ:そもそも業界的に女性が少ないので、
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2024年05月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:無責任な管理職がいて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長性・将来性:他ジャンル、他業種からの参入が相次ぎ、価格の高騰を引き起こされた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実績を残すことができれば、個人の評価を上げていくことが可能である。実績
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
働きがい:営業は仕入れから工事・販売まで一気通貫で携われ、同業のいろんなジャンル
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2024年05月25日
女性の働きやすさ:女性でも管理職になれる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
働きがい:後半より効率化を目指す上司に変わったせいで分業制になり、営業は仕入れと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
仕事内容:以前は仕入れから工事・販売まで一気通貫で、やらせてもらっていましたので
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