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株式会社カナミックネットワークの社風・企業カルチャー・組織体制
3.7
46件株式会社カナミックネットワークの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社カナミックネットワークで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを46件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社カナミックネットワークへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年01月23日
口コミ投稿日：2023年02月07日
回答者： 男性/ webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 企画制作部/ 課長
3.8
口コミ投稿日：2022年05月26日
回答者： 女性/ UXデザイナー、フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2022年03月14日
回答者： 男性/ パッケージソフト/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サポート
2.8
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3.6
東京都港区虎ノ門４−１−１東京ワールドゲート神谷町トラストタワー
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ トラベルライフスタイルコンサルタント/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:定期的に全社MTGや他部署紹介のようなものがあって、希望すれ...
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3.0
東京都港区白金１−１７−３ＮＢＦプラチナタワー
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:新しいものを産み出すより、今あるものをしっかり丁寧に対応して...
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3.0
東京都港区南青山２−５−２０
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ データ企画/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 産業調査部/ なし
企業カルチャー・社風:代々一族企業として経営されており、良くも悪くも保守的な空気を...
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4.0
東京都渋谷区代ー木２−２３−１ニューステイトメナー１００５
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ メディアプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インバウンド事業部
ダイバーシティ・多様性:中国国籍のスタッフが嘱託なども含めると多くいるので、国の違い...
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2.8
東京都稲城市百村１６２５−２
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 回答なし/ サーバ運用・保守・監視/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ザ・体育会系。社長とも話せる機会があったりなど，風通しは良い...
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3.3
東京都渋谷区恵比寿１−１１−２アサヒビル６Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:店舗が増えた事で顔も名前も知らない社員が増えました。入社後1...
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3.3
東京都港区芝５丁目１３－１５４Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ コンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:本社へは研修がない限りいかないですし、物件も一人勤務が多いの...
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3.5
千葉県千葉市美浜区中瀬１−３幕張テクノガーデンＢ−１９
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ データ解析・入力/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:他部署では違うのかもしれませんが、私が在籍していた部署ではチ...
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2.9
群馬県高崎市下之城町９３６−２０
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 管理職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ITソリューション事業部/ 部長
企業カルチャー・社風:事業部ごとに業種が異なっているため部門別に特色があると思う組...
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3.0
東京都品川区西品川１丁目１－１住友不動産大崎ガーデンタワー
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:営業部門は、支社や部署によって大幅に異なる。連日忙しい部署も...
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株式会社カナミックネットワークのカテゴリ別口コミ（46件）
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株式会社カナミックネットワークの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
プライム市場上場企業でああるが、安定よりは成長を志向している会社である。新しい事業が立ち上がったり、新商材の取り扱いも増えることがあり飽きのこない職場である。ダイナミックな環境で、成長していきたいという人に向いているのではないか。組織については、営業・サポート・システム開発・管理部門などと職能ごとに分かれているが、各部署が連携しながら顧客対応にあたっていて、スピード感のある体制だと思う。