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株式会社バイク館イエローハットのすべての口コミ

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回答者: 男性/ メカニック/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年02月04日
成長・キャリア開発:資格の取得ができることはかなり大きい。業務上資格は必須ではあ
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回答者: 男性/ メカニック/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年02月04日
福利厚生:面接時には転勤に伴う住宅手当は最大考慮するとお話しておりましたが、転勤
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回答者: 男性/ メカニック/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年02月04日
事業の強み:輸入車の販売にとても力を入れており、お客様にも反響があった。事業の弱
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回答者: 男性/ メカニック/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年02月04日
組織体制・コミュニケーション:好きなことで仕事をしているスタッフが多いので、社内
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回答者: 男性/ メカニック/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年02月04日
女性の働きやすさ:男性が多いイメージですが、実際は女性のスタッフもまぁまぁいる。
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回答者: 男性/ メカニック/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年02月04日
勤務時間・休日休暇:休みはきちんとあるが、仕事のことで連絡くるこ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年12月07日
事業の強み:現時点でも店舗を増やし続けているので既存事業の拡大は保証されている。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年12月07日
成長・キャリア開発:整備士資格などは資格取得後に給与に手当として付帯される。なお
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 19万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給は低め、各種手当で稼いでるという感じ。評価制度:各店舗に配属され
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年12月07日
福利厚生:転勤も多々あるので社宅制度はありがたい。社員購入などの制度もあるが大し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年12月07日
女性の働きやすさ:女性でも管理職についている
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2024年07月15日
福利厚生:人事異動で転勤の場合のみ家賃の半分を会社が負担。地
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 店長

3.0
口コミ投稿日:2024年06月22日
事業の強み:親会社のネームバリューがある強み事業の弱み:経営陣が不安定でダイレク
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 店長

3.0
口コミ投稿日:2024年06月22日
勤務時間・休日休暇:連休が取れない為バイク屋なのに気軽にツーリングに行けない多様
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 店長

3.0
口コミ投稿日:2024年06月22日
福利厚生:家賃補助があり、転勤ありきの会社の定款となっていたきがする。オフィス環
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 店長

3.0
口コミ投稿日:2024年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 6万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社時の給料設定が高くそこからの伸びは管理職になっても無いような様子。
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 店長

3.0
口コミ投稿日:2024年06月22日
成長・キャリア開発:自分次第働きがい:お客様との調和お互いにWin-Winであっ
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 店長

3.0
口コミ投稿日:2024年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:上の人の能力が不足してるのがお客様に伝わってしま
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 店長

3.0
口コミ投稿日:2024年06月22日
女性の働きやすさ:女性は気楽に仕事ができる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
事業の強み:母体がイエローハットの為安心。事業の弱み:人材がいないのに出店が止ま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与は高めだが仕事量と見合ってない。インセンティブ制度もあるが店舗業績
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
成長・キャリア開発:知識や技術習得は本人のやる気しだいと思う。働きがい:客との良
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:仕事量が多く、対応に追われる。休暇は取れるが役職が上がると休
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
福利厚生:あまりない。オフィス環境:店舗の場合
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は楽しんでいたが持ち客が増えると苦しみへ変
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
女性の働きやすさ:活躍中。女性スタッフは少なめだが働きやす
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回答者: 回答なし/ 管理系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
企業カルチャー・社風:男性が多いイメージです。店長や副店長と社員との距離が少しあ
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回答者: 回答なし/ 管理系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
勤務時間・休日休暇:休みは不定期で2日連続で休みかと思うと長い連勤ということも結
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回答者: 回答なし/ 管理系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
女性の働きやすさ:働きにくくはないです。ただ女性社員でもタイヤ出しをさせられるこ
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回答者: 回答なし/ 管理系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
成長・キャリア開発:特にまだ受けていません。働きがい:特に言う
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回答者: 回答なし/ 管理系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:色々なお客さんがいます。対応に困ることもあるので
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回答者: 回答なし/ 管理系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
オフィス環境:建物自体はそんなに言うことは
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 17万円 4万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:目立った成績などを残さなくてもそれなりの成績を保てれば、昇給は可能。ま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月23日
成長・キャリア開発:中途採用の場合、研修はあってないようなもの。現場に配属された
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月23日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はない。地道に販売台数や付帯商品の販売数を稼い
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