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株式会社ゼロインの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月06日
成長・キャリア開発:
資格取得の支援制度はあるが、他の会社と比べて特筆する程の補助があるわけではない。(貸本制度や資格取得祝い金等)

研修といった部分に関しては、外部の研修サービスは用意は一応されている。

働きがい:
若い実力がある人がキャリアアップしていける風土はある。
自ら手をあげればやらせてくれる環境はあるので、成長意欲のある人には良い会社ではある。
一方で、機会は与えられるものではなく自ら勝ち取るものだといったマインドが強い会社なので、合わない人はとことん合わない会社だと思う。

配属される先によって残業時間や仕事の大変さが全然違う事と、配属された先の上司と合わずに辞めて行く人も多いのは事実としてあると思う。

回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月08日
成長・キャリア開発:実務スキルだけでなく、ほかの会社でも通用するようなメンバー育
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インハウスサービス部/ リーダー

3.7
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:事務スキルや働くうえでベースとなるような資格の取得を推奨して
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回答者: 女性/ インハウスサービス部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
成長・キャリア開発:若い世代で実力があれば活躍出来る環境です。資格取得手当や独自
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月22日
成長・キャリア開発:裁量をもって働き成長できる働きがい:顧客起点
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月25日
成長・キャリア開発:資格取得補助は出ます。広く浅く事務経験を積むにはうってつけの
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回答者: 男性/ pm/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月24日
成長・キャリア開発:未経験の方の採用も多いこともあり、一通りの業務を完遂できるま
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:チャンスクリエイトという異動希望を出せる制度がある。決まった
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回答者: 男性/ プロジェクトマネジメント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月17日
成長・キャリア開発:成長を支援する制度が多くある。働きがい:裁量が大きく働きがい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
教育・研修:昔は中途入社向けの研修がなかった(内容が薄かった)が、現在は入社者向
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
教育・研修:教育や研修は入社当初はとても良かったです。先輩も面倒見がいい人多かっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:個人の裁量は大きい会社なので、自ら動くことが出来る人にはやりがいがある
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:一般的なスキルや事業部によっては、専門性が身に付く会社だと思
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:基本仕事を任せる社風(教育が行き届いていないという側面はある)であるた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:基本的に、手取り足取り教えてくれる環境にはなく、ある程度自分
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年12月17日
成長・キャリア開発:あたらしいことをどんどん任せてもらえる環境。働きがい:コミュ
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年05月25日
成長・キャリア開発:社員教育に時間もお金もかけており、成長を感じられた。他社より
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年05月13日
働きがい:達成感など全くありません。 業務によって多少は異なりますが日々押し付けら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年05月13日
教育・研修:嫌なことがあったらポジティブに忘れようなどという安易な思考傾向の押し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:配属された部署によって、仕事の内容も業務量も大きく違っていま
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