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クレイア・コンサルティング株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月17日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月17日
福利厚生:
通勤手当・社会保険・社員旅行などがある。福利厚生に期待してはいけない。

オフィス環境:
執務スペースのほかに3つの会議室がある。
カフェ・バーのスペースもある(ものの、あまりふだんは使われていない)。
立地としては赤羽橋駅・芝公園駅が最寄りで、すこし歩けば麻布十番・三田・田町も利用できるため、比較的好立地だと考えられる。建物も、トイレやエレベーターが改修されているので比較的きれいだと思われる。

クレイア・コンサルティング株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月17日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月17日
勤務時間・休日休暇:
コンサルタントであればクライアントのために尽くすことが求められる。
人数が少ないファームなので、比較的個人の融通は聞いてもらえる。(離職防止のため)

多様な働き方支援:
週2日まで在宅勤務が認められている。
育児休暇もとっている社員がいる。
副業は原則禁止となっている。

クレイア・コンサルティング株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月06日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年11月06日
企業カルチャー・社風:
従業員数が少なく、管理職層との距離も近いため、風通しは良い方と考えられる。また、若手から裁量権を持って仕事を任せていただけるため、挑戦する機会が多く、若手にとって成長しやすい環境である。従業員のほとんどがひたむきに勉強し続ける姿勢を持って働いているため、互いに知識を共有できる。また、従業員の祖h句歴や学歴といったバックグラウンドも多様であり、組織内の知識が固定化しないのも強みであると推測される。

組織体制・コミュニケーション:
従業員数が少なく、管理職層との距離も近いため、上司とも積極的にコミュニケーションが取れる環境である。また各々が持ちうる知識を共有しようとする雰囲気があり、従業員も多様なバックグラウンドを持っているため、様々な業界についての知識やノウハウを身に着けることができる。

クレイア・コンサルティング株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長・キャリア開発:突き詰めて考えることを徹底的に教え込まれるので、上手く応えられれば成長に繋がる。ただ、ある程度社会人経験がないと意味ある思考をすることもできず、そこは新卒だと辛いところかと感じる。

クレイア・コンサルティング株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月06日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は、コンサルティングファームであるということもあり、コンサルティングファームにありがちなup  or  out(上に上がるか退職していく)という厳しい環境を想像していた。しかし、教育体制も整っており、採用した社員を育てようという雰囲気が強いためか、upできなければoutというよりも、むしろupできるように従業員が育っていくというイメージとなった。

クレイア・コンサルティング株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月31日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月31日
事業展望:
マネージャークラスは案件獲得・デリバリーに必死であり、テーマ拡大に向けた投資をする余裕がないのが実情。現状に対する危機感はあるが、結局新しい取り組みはできていない。
HR  tech  系の案件を扱うことは難しく、また、伝統的な大企業~中堅企業を主なクライアントとしてきたため、テック系企業への知見も不足している。
外部パートナーとの連携もできておらず、尻すぼみなかんじ。

クレイア・コンサルティング株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月17日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:
採用競争力で劣らないよう、給与を上げていこうという機運はある。
ただし、決して高いとは言えない。

評価制度:
新卒であれば、約2年間はアソシエイトとして勤めることになる。
3年目からは、ほとんどの社員がコンサルタントに昇格できる。その後は比較的実力主義の色がある。