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株式会社ゼンショウのカテゴリ別口コミ（17件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(11件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

株式会社ゼンショウの回答者別口コミ（10件）

  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2007年時点の情報
1.7 最新の回答：2015年08月01日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
1.0 最新の回答：2015年08月01日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
3.6 最新の回答：2015年08月01日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 現職/ 男性
2012年時点の情報
3.6 最新の回答：2015年08月01日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 現職/ 男性
2012年時点の情報
3.7 最新の回答：2015年08月01日
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株式会社ゼンショウの職種別口コミ（17件）

販売・サービス系（16件）
（ファッション、フード、小売 他）
その他（1件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社ゼンショウの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：休みがあまり取れなくても会社はなにもしてくれない。シフトを組んでいる自分の責任だと。
振り替え休日もあまりとれなく、実際は消えていく定め・・・。バイトの確保をチャンと行なってないと自分がシフトインしなければならないので、所詮はバイトとの関係性が重要
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株式会社ゼンショウの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：すき屋にいた時から、多くの支店舗を転々して働きました。毎回新しい人と出会い、仲良くなり、人脈が広げました。また、忙しい時間を乗り越えて自分の出来に満足していました。このような毎日を繰り返していた中で、私は飲食業の辛さや誇りを知ることが出来ました。すき屋は自己鍛錬する最適な場所だと思います。
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株式会社ゼンショウの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：この会社は、全国展開している企業で、何千という店舗があります。社員、従業員も多く居て、雇用の安定性は大丈夫だと感じています。また、丁寧にサポートしてくれる社員もいますので、早く理解すれば長期で働けます。
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株式会社ゼンショウの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：労働時間に対しては決していいとはいえないが、業界ではいいほうではないかと思う。
ただ残業代はでないので、スタッフを旨く使い人事生産性を挙げるようにしていかないと後々じぶんが全部やる羽目におちいるので気尾つける点である
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