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株式会社縁の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
口コミ投稿日:2023年09月16日

回答者: 男性/ 積算/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年09月16日
女性の働きやすさ:
女性の管理職もあるし、有給は取りやすいのではないでしょうか。ただ、家庭持ちの女性も普通に残業はしています。

口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 回答なし/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 内部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年11月21日
女性の働きやすさ:内勤だが、残業や休日出勤が多いため、女性は体力的に厳しいとおも
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 男性/ 積算/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
女性の働きやすさ:女性は責任を持たされにくいため、長く勤めている人もいます。時短
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口コミ投稿日:2023年04月05日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月05日
女性の働きやすさ:女性には体力的に厳しいかも
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口コミ投稿日:2022年05月15日

回答者: 男性/ 建築積算/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年05月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職ははぼいない。法律で女性管理職を推進が決まったので
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口コミ投稿日:2022年10月08日

回答者: 男性/ 積算士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増え出している。更衣室も設備が整っていると聞いた
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口コミ投稿日:2022年11月28日

回答者: 男性/ 技術社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
女性の働きやすさ:女性の上長はほぼおりません。休暇は取
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口コミ投稿日:2021年09月28日

回答者: 女性/ 積算/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
女性の働きやすさ:育休、産休を取得して、復帰してこられる方はいます。ただ、その上
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口コミ投稿日:2023年10月02日

回答者: 女性/ 積算/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月02日
女性の働きやすさ:働きやすさはないと思いますが仕事に関しては男女関係なく評価され
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口コミ投稿日:2023年03月20日

回答者: 女性/ 積算/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
女性の働きやすさ:結婚しても働くことが
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口コミ投稿日:2020年07月02日

回答者: 女性/ 積算/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月02日
女性の働きやすさ:時短勤務の制度もあるので、子育てしながら働くことは可能だと思い
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口コミ投稿日:2020年08月27日

回答者: 女性/ 積算/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
女性の働きやすさ:仕事は男女関係ない仕事量で、女性だからとかはない、平気で夜遅く
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口コミ投稿日:2021年07月23日

回答者: 男性/ 建築積算/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月23日
女性の働きやすさ:積算は性別関係なしにできる仕事なので、しこどができれば女性でも
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口コミ投稿日:2024年07月10日

回答者: 男性/ 積算/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年07月10日
女性の働きやすさ:プライベートを捨てていいのであれば良いと思う。出産等を考えてい
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口コミ投稿日:2021年06月30日

回答者: 男性/ 積算/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年06月30日
女性の働きやすさ:どのような待遇があるか詳しくわからないが、辞めていく人はとても
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口コミ投稿日:2019年02月19日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
女性の働きやすさ:女性の昇格はほぼない。現時点主任なのはで全事務所で2人だけ。課
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口コミ投稿日:2020年11月05日

回答者: 男性/ 退職済み(2018年)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年11月05日
女性の働きやすさ:育休で戻ってきた人もいるから働きやすいとは思う。ただ平等に扱っ
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口コミ投稿日:2024年01月27日

回答者: 女性/ 積算/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.6
口コミ投稿日:2024年01月27日
女性の働きやすさ:事務仕事で力がいらないため、女性社員も1/3ほどいた。仕事柄、
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の活躍・女性管理職:女性が管理職につく事はほぼないと言うか、女性を同じ土俵に
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
女性の活躍・女性管理職:男性と同じ技術職でも女性は管理職になれない。一方で転勤も
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口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 女性/ 積算/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月06日
女性の働きやすさ:女性も多く在籍していたので、頑張れば管理職にもなれるも思う。育
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口コミ投稿日:2021年03月25日

回答者: 女性/ 技術者/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月25日
女性の働きやすさ:まだ男性社員が多いが、徐々に女性社員も増えており、実力や自主性
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2.9
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女性の働きやすさ:男女関係なく採用しているので、女性でも働きやすい環境だと思う... 続きを見る
2.7
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