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株式会社ネイルズユニークオブジャパンのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は休みが減ります。夏休みや冬休みなど連休は取れません。
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回答者: 女性/ ネイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 福岡三越/ 店長

4.2
口コミ投稿日:2021年09月21日
女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすいと
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年10月24日
事業の強み:流行を追える。華やかな雰囲気が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】要望は低い。 とにかくミスなく作業すればいいと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】大体は上司。冠婚葬祭ならば休みは取れる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
勤務時間・休日休暇:基本的には月8回貰えますが店舗によって連休が全く取れなかった
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:商品の海外への発注業務及び国内店舗への発送手配。新商品開発の際は国内で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
入社理由・入社後の印象:業界最大手だったので、とてもやる気をもって入社しました。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:女性ばかりなので子どもがいる人に合わせると遅番しかならないこと
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年09月05日
勤務時間・休日休暇:本社勤務は残業が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:サロンワーク、雑務などすべて行う。スタッフ、チーフクラス、店長クラスと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:希望に合わせてシフト組してくれるし休みやすいと思う。産休明けの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:拘束時間が長くなったり公休を使って出張や研修がある店長によっては気
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
企業文化・社風・組織体制:個人のペースで仕事ができ、新規店舗やリニューアルに対し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】スタッフの役職に合わせて年に合計六回くらい+地区ミーテ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:有名な講師の社内セミナーを無料で受けることができるので、やる気のある
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:お客様に、『ありがとうね!!』と笑顔で帰っていただけるときは、この仕事
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月17日
女性の働きやすさ:女性がほぼをしめ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】とにかく社長に怒られないように仕事をしないといけない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】裁量は大きいと思う。1人を責任もって最後まで施術
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回答者: 女性/ ネイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長、幹部

2.9
口コミ投稿日:2020年09月14日
福利厚生:福利厚生は整って
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】ないです 社風がそうさせるのか、「暗い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】遅ければ午前様。 社長が残
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】すべてが、「社長のため
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】ワンマンだったので 意見などもってのほ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】将来性を感じなくなり辞めま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】コンテスト
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】直接の上司や先輩はいい
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回答者: 女性/ ネイリスト/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2021年01月16日
勤務時間・休日休暇:1日に10時間以上勤務することや、店舗に1日中1人の事がおお
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回答者: 女性/ ネイリスト/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2021年02月08日
福利厚生:有給が取れるか取れないかは、店舗次第になります。忙しい店舗や人のいない
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年07月03日
福利厚生:特に目立った福利厚生があったようには思いませんでした。就労形態がアルバ
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回答者: 女性/ ネイリスト/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2022年10月05日
成長・キャリア開発:業務が終了してから、店長が練習をみてくれる。ただ店長次第だっ
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回答者: 女性/ ネイリスト/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2022年10月05日
勤務時間・休日休暇:1人で10時間を超えることも普通にある。休憩中も電話を持って
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
オフィス環境:ネイルデスクは全店舗共通で、アームレスト、集塵機、収納、ライト、コ
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回答者: 女性/ ネイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスはノルマを達成した人だけで年々そのノルマはかなりの売り上げがな
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