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回答者別の社員口コミ(国立大学法人神戸大学)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 特命研究員/臨床研究推進センター/特命研究員 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2024年時点) 雇用形態 契約社員
職種・部署・役職 特命研究員/臨床研究推進センター/特命研究員
雇用形態 契約社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2024年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 65万円 0万円 0万円
年収 800万円
月給(総額) 65万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ 特命研究員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 臨床研究推進センター/ 特命研究員

2.4
口コミ投稿日:2024年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:Drとのダイレクトコミュニケーションのハードルが
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回答者: 男性/ 特命研究員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 臨床研究推進センター/ 特命研究員

2.4
口コミ投稿日:2024年10月04日
成長・キャリア開発:特記なし働きがい:アンメットメディカルニーズを満たす医薬品の
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回答者: 男性/ 特命研究員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 臨床研究推進センター/ 特命研究員

2.4
口コミ投稿日:2024年10月04日
女性の働きやすさ:女性管理職の比率も高く、女性には働きやすい
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回答者: 男性/ 特命研究員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 臨床研究推進センター/ 特命研究員

2.4
口コミ投稿日:2024年10月04日
勤務時間・休日休暇:休暇取得は自由度が高い多様な働き方支援:リモートワーク不可で
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回答者: 男性/ 特命研究員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 臨床研究推進センター/ 特命研究員

2.4
口コミ投稿日:2024年10月04日
福利厚生:契約社員のため特記なしオフィス環境:一般企業と比較
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国立大学法人神戸大学の回答者別口コミ (87人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2011年時点の情報
2.7
最新の回答:2015年08月01日
  • 教授 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年08月18日
  • 看護師 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年06月17日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2005年時点の情報
最新の回答:2020年02月17日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年10月26日
  • 事務補佐員 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.9
最新の回答:2023年01月03日
  • 看護師 / 看護師 / 看護師 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.1
最新の回答:2022年04月22日
  • 看護師 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年09月12日
  • 事務 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.6
最新の回答:2024年06月28日
  • 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年06月20日
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