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板橋区の社風・企業カルチャー・組織体制
3.0

板橋区の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。板橋区で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを94件掲載中。エンゲージ会社の評判は、板橋区への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2025年02月27日
口コミ投稿日:2024年09月14日
回答者: 女性/ 一般職(事務)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主事
3.1
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2021年01月13日
回答者: 女性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2021年06月17日
回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年10月23日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
同じ業界の企業の口コミ
3.0
兵庫県姫路市安田4−1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】影で意見が違うことに不満が出たりするこ...
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2.7
熊本県熊本市中央区手取本町1−1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任主事
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりない。ただし部署によっては若手の成長をサ...
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3.1
愛知県名古屋市中区三の丸3−1−2
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 回答なし/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い人が大きな事業を持つことも多いが、体力があり時間の制限の...
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3.0
神奈川県相模原市中央区中央2−11−15
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 学芸員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:閉鎖的。田舎の町役場から進歩していない。組織体制・コミュニケ...
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2.9
兵庫県神戸市中央区下山手通5−10−1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
3.1
徳島県徳島市万代町1−1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:基本的にチームで仕事をするので、仲間を大切にします。風通しを...
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3.0
東京都町田市森野2−2−22
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般行政/ 主事
企業カルチャー・社風:若者に人気があり、横浜市・川崎市・相模原市といった政令指定都...
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3.0
三重県津市広明町13
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 常勤講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:上司は人当たりの良い方が多く、若手だから仕事が少ないというこ...
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3.0
静岡県静岡市葵区追手町9−6
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 回答なし/ 地域課/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列及び勤務年数が顕著に現れている。組織体制・コミュニケ...
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3.1
東京都八王子市元本郷町3−24−1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:横並びの前例踏襲を第一とする職員が多く、部署の数も多いため、...
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板橋区の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
政策企画系でもない限り、基本的に下が何かを決断してチャレンジするという機会は少ない。ただ、下が決めたことを頭ごなしに否定してくる上司も居ないし、意見は尊重してくれるので風通しは良い。
組織体制・コミュニケーション:
極めて縦割りで、仕事の割り振りのような不毛なことで衝突することも少なくない。