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葛飾区の口コミ一覧ページです。葛飾区で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを114件掲載中。エンゲージ会社の評判は、葛飾区への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：あくまでも民間の給与の平均額が翌年の給与に反映されるため、民間よりも一

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：年次や職種、階級に合わせた研修がたくさんあります。必須研修と仕事に必

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回答者：男性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学務課/ 係員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月13日

企業カルチャー・社風:年功序列で確実な方向へ進むようなイメージ。公務員のため当た

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：区役所の場合は、配属された部署によって全く違う仕事ができます。同様に上

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回答者：男性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学務課/ 係員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月13日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は定時で帰れる部署もあれば、毎日終電や土日出勤がある

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月07日

事業の強み:地方公共団体のため、特になし。事業の弱み:地方公共団体のため、特にな

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年09月27日

女性の働きやすさ:育休、産休制度は整っているのでそういう意味では働きやすいのかも

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月07日

企業カルチャー・社風:部署によりけり。組織体制・コミュニケーション:頻繁に関わる

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回答者：男性/ 行政事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月25日

企業カルチャー・社風:2〜3年に一度異動することになるので、自身の挑戦したい部署

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年06月22日

成長・キャリア開発:研修は充実しています。無料で受けられたり、業務の一環として研

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年06月22日

福利厚生:福利厚生は整っています。通勤手当・退職金有ただ税金を使っているためかな

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月07日

成長・キャリア開発:職層に応じた研修が年に複数あり。入庁から５年はきめ細やかな研

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回答者：男性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学務課/ 係員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月13日

成長・キャリア開発:研修等は色々ある。ただキャリアは年功序列。働きがい:働きがい

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主事

2.9

口コミ投稿日：2023年11月02日

成長・キャリア開発:公務員だけで通じるスキルかつ、数年ごとに異動があるために専門

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	4万円	80万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	80万円

給与制度:法定の基準に従う。評価制度:法定の基準に従う。上司との関係性・業務でノ

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ なし

2.6

口コミ投稿日：2023年12月13日

成長・キャリア開発:基本的に成長の機会はOJTが中心です。しかし、システムとして

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年06月22日

組織体制・コミュニケーション:年功序列なので話題選びや気遣い、若手の率先した行動

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回答者：男性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学務課/ 係員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月13日

福利厚生:福利厚生は良い。住宅扶助やその他サービス等うけれる。オフィス環境:庁舎

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年11月30日

事業の強み:人のためになる仕事ができる。事業の弱み:特にない。事業展望:特にない

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回答者：女性/ 技術専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 児童福祉/ 主事

3.0

口コミ投稿日：2023年08月26日

女性の働きやすさ:今いる部署は女性が多く、女性の管理職もいます。女性の管理職は割

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回答者：女性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月27日

福利厚生:通勤手当、住宅手当、ベネフィットステーションオフィス環境:建物は古く、

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年12月01日

女性の働きやすさ:働きやすさ自体は男女差はないと思う。しかし管理職は実際問題少な

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回答者：女性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月27日

働きがい:部署によっては部署内の仲もよく、休暇も取りやすいが、部署によっては残業

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：成果主義ではないため、課長に好かれるか好かれないかで人事評価が決まりま

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回答者：女性/ 地方公務員/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年09月13日

勤務時間・休日休暇:区民あいてのため休日出勤もよくある多様な働き方支援:役所だか

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2022年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	38万円	0万円	155万円

年収	620万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	155万円

給与制度:特別区全体で俸給や各種手当が定められているため、他の区と比較しても年収

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回答者：女性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	21万円	0万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:年功序列。成果を上げても、評価は変わらない。人事考課はあるが、明確なル

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回答者：女性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年03月05日

福利厚生:福利厚生で住宅補助はある。通勤手当や退職金もある。職場環境は書類の山。

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	4万円	140万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	140万円

給与制度:公務員なので毎年昇給します。毎年1万円弱上昇しますが、年令を重ねると、

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2022年11月08日

事業の弱み:情報共有や事前連絡などができない圧倒的コミュニケーション不足、訳のわ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年09月29日

成長・キャリア開発:公務員なので、資格取得した場合の手当はないです。研修は実施さ

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回答者：女性/ 医療系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年06月27日

女性の働きやすさ:休みは取りやすいので出産子育てしてる人もどんどん休んでました。

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回答者：女性/ 技術専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 児童福祉/ 主事

3.0

口コミ投稿日：2023年08月26日

オフィス環境:本庁舎ではない場所に勤務していますが、比較的綺麗な建物で、冷暖房も

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年09月29日

女性の働きやすさ:女性でも管理職になっている者が複数名いるため、昇進を望めば、叶

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回答者：女性/ 地方公務員/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	30万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:毎年昇給あり評価制度:課長の判断により昇給ス

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会社名	葛飾区
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	http://www.city.katsushika.lg.jp/
所在地	東京都葛飾区立石５−１３−１

従業員数	2886名
代表者	青木克德
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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