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回答者別の社員口コミ(小樽市)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 事務/財政部/主事 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 事務/財政部/主事
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 5万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 90万円
口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財政部/ 主事

2.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の強み:水道という公共インフラの事業なので、なくなる可能性がなく、安定してい
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財政部/ 主事

2.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:キャリアとしては、地方公務員としてのスキルは身につくと思われ
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財政部/ 主事

2.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:住宅手当や通勤手当、寒冷地手当等の地方公務員の標準的な手当はある。オフ
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財政部/ 主事

2.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 5万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給については、条例に基づき年齢に応じて、決まっている。手当については
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財政部/ 主事

2.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業は少なく定時で上がることが多い仕事だと思って
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財政部/ 主事

2.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:女性のトイレがないフロワがあったり、職員は大半が技術職が占める
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財政部/ 主事

2.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:若手職員は残業して当たり前という昔ながらの考え方をしている管
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