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入間市の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月11日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月11日
福利厚生:
文句なし。地方公務員はどこも同じ。

オフィス環境:
部署によるが、本庁勤務の場合、常に市民の目線があるため、神経が休んだ気にならない。

入間市の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月11日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月11日
勤務時間・休日休暇:
8:30〜17:15
福祉関係、学校関係の部署は、毎日遅くまで残業している印象あり。
配属は入庁してから判明するので、運による。

多様な働き方支援:
リモートワークの制度は存在するが、パソコンは配布されず、通信費も支給されない。
これは公務員全体として、支給されていないらしい。
私は一度もリモートワークをしたことがない。外に漏れていけない情報の取り扱い方が不明。確立されていない?
この制度を利用できる人はごく一部。何故なら、必要な資料は全て職場にあるため。

入間市の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月06日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月06日
企業カルチャー・社風:
前例踏襲で行う仕事ばかりなので挑戦できる環境とは言えない。

組織体制・コミュニケーション:
月に1回所属する課長職の上司と面談の機会があるため、人間関係や仕事の内容について相談出来る。

ダイバーシティ・多様性:
多様さなどとはかけはなれている。
市役所だから競争なんてあるわけない。
ただ希望があれば資格などは取らせてくれて、教材なども安く買える。

入間市の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月21日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年08月21日
女性の働きやすさ:
女性はかなり働きやすいと思います。
育休、産休はフルで取れますし、入庁して8年間でほとんど育休産休で2年間も働いてない職員もいます。

入間市の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月21日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年08月21日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はなく、資格取得しても関係のない部署に配属されることもあるため、資格を取る意味は特にありません。
下手に難しい国家資格を取得すると、忙しく大変な場所に異動になる可能性があるため、あまりおすすめはしません。
研修については役職と年数に応じて行っており、また自ら手を挙げて行く研修もありますので、自己研鑽はできる体制はととっております。

働きがい:
効率化を行っても、アピールのため減らした業務を復活させられたりします。
また、トップが変わると方針がガラッと変わることもございます。

入間市の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月22日

回答者: 女性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
公務員は社会的に認められているけれど、社会人としては認められていないと感じる。
転職しようにも専門性がないためスキルがなく、将来の幅を狭めてしまったと後悔しています。

入間市の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月19日

回答者: 男性/ 申請者サポート/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月19日
事業の強み:
自治体が社会の高齢化を迎えた際にも国からの支援がなくなることもない

事業の弱み:
社会の高齢化を迎えた時の独自採算

事業展望:
とくになし

入間市の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月06日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
給与に関しては公務員なので続けていれば上がる。賞与もしっかり貰える。
手当も充実。

評価制度:
年功序列。