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名古屋市の入社前とのギャップの口コミページです。名古屋市で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを710件掲載中。エンゲージ会社の評判は、名古屋市への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 技師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年12月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:
異動が多いことが思った以上に自分に合わなかった。
平社員は早ければ3年で異動になり、その度に新しいことを覚える必要がある。そこは覚悟していたが、異動するのは自分だけではなく、周りの人たちも異動する。だから毎年体制が変わるため、チームの戦力が変わり、年度はじめはいつも苦労する。半年も経てば落ち着くが、毎年のことなのでしんどさもある。ここは大きなギャップを感じた。

いいギャップでいえば、休みの取りやすさはとてつもない。
業者に業務委託する仕事が多く、常に現場にいる必要もないため、休みはかなり取りやすい。さらに、周りの人も休むことに対して何の抵抗もないため、当日の朝に1日休むと伝えても、特に驚かれず受理される。
また、1時間単位で休みが取れるのも柔軟性があり助かる。
通常の有休に加え、夏休み5日間や職務免除（産前産後休暇等）があるため、休みを使い切るのが大変。

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:予想以上に良い。給与も大手メーカーと同水準。総合

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回答者：女性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:国ために働くという点では特にギャップはありません

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回答者：女性/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:入庁前には残業はあまりないと思っていましたが、部

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回答者：男性/ 消防官/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 消防局/ 係員

3.7

口コミ投稿日：2022年06月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:主な業務は地域防災。警防課であろうと関係なし。元

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回答者：男性/ 消防/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 予防課/ 消防官

1.5

口コミ投稿日：2024年04月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:入庁時はもう少しやる気のある社風だと思っていたが

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回答者：男性/ 主査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年07月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業が予想以上に多い。市民や社会に向けた仕事以上

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回答者：男性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年01月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:現在の部署が特殊かもしれませんが、定時で帰れる日

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回答者：女性/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年06月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:期待もしていないが、ほかの団体よりは給料はいい、

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回答者：男性/ 主査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年10月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業が予想以上に多い。事業担当より管理部門の理屈

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回答者：男性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に体育会系上司や年配の

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年06月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。想像

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回答者：男性/ 消防局/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くもイメージどおり本庁と出先の軋轢が少な

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回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 天白保健センター/ 主任

3.9

口コミ投稿日：2022年02月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像していたより休暇

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年10月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:イメージより意外と

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回答者：男性/ 主査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年03月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業が当たり前の

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回答者：男性/ 主査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年10月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:労働時間が長い

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、公務員として色々な部署に行きたいと思っ

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回答者：男性/ 技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 土木事務所/ 技師

2.8

口コミ投稿日：2021年09月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより給料が少なく、昇給もしていきません

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年09月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に仕事していない職員が多かった。電話対応

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年08月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:今の時代は定員削減が行われており、9時5時のイメ

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:仕事やってもやらなくてもこんなに差がつかないとは

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回答者：男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に保守的もあるが、意外に

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回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年08月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業が思ったより、はる

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年12月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは

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回答者：女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年07月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。激務、やりがい、安定した収入、福利厚生

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2020年10月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップは感じないが、業務がとても幅広く感じ

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回答者：女性/ 主事/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 区役所/ 行政職員

2.7

口コミ投稿日：2020年12月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:人間関係がギスギスし

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年11月22日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】他都市の公務員だったが地元に戻りたかったため

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年11月22日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】政令指定都市であり、東海の中心的都市であり、

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回答者：男性/ 技師/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年11月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:一般企業を経験した経験者枠で入社したので、新しい

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回答者：女性/ リハビリテーション/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年05月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:給与などの待遇面が良いことと、少しでも力になれた

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回答者：女性/ 用務員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:かなり自由に時間が使えるので、働きやすい。DIY

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回答者：女性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

2.1

口コミ投稿日：2022年02月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:しっかりしたマニュアルがあり、それに従って仕事を

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世田谷区

3.0

東京都世田谷区世田谷４−２１−２７

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:毎日同じことの繰り返しです... 続きを見る

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福岡市

3.2

福岡県福岡市中央区天神１−８−１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 公務員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:仕事に慣れると、世間から言われるお役所仕事を、している自分に... 続きを見る

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神戸市

3.2

兵庫県神戸市中央区加納町６−５−１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:公務員ということでマニュアル化された業務を事務的に行うことを... 続きを見る

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神奈川県教育委員会

2.9

神奈川県横浜市中区日本大通３３

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回答者：男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:授業や生徒関係だけでなく多くの仕事があり、分かってはいたがと... 続きを見る

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大田区

2.9

東京都大田区蒲田５−１３−１４

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく体力勝負ということがギャップでした。転勤希望が叶わず... 続きを見る

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神戸市役所

3.1

兵庫県神戸市中央区加納町６丁目５－１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:30代から40代の職員が少なく、意外と若手が多い。現場でも若... 続きを見る

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広島市

2.8

広島県広島市中区国泰寺町１−６−３４

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 消防/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警防隊/ 消防士

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奈良県

2.8

奈良県奈良市登大路町３０

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 用地買収/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:離職率に関しては低いと思われる。ただし、残業はどこの部署でも... 続きを見る

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東京消防庁

3.0

東京都千代田区大手町１−３−５

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 消防士/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:人を助けられる仕事ではある反面、助けられないことが多い場合が... 続きを見る

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北海道

2.8

北海道札幌市中央区北３条西６

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 技術(土木)/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:公務員だが、残業は普通に多い... 続きを見る

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会社名	名古屋市
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	https://www.city.nagoya.jp/
所在地	愛知県名古屋市中区三の丸３−１−１

従業員数	28394名
代表者	河村たかし
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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