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静岡市の口コミ一覧ページです。静岡市で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを216件掲載中。エンゲージ会社の評判は、静岡市への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:賞与約4ヶ月程度、各種手当有評価制度:二度の昇任試験(主査、幹部職)が

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回答者：女性/ 栄養職員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年10月16日

企業カルチャー・社風:年功序列です。組織体制・コミュニケーション:人によります。

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

3.0

口コミ投稿日：2020年07月02日

事業の強み:安定性があると考えております。事業の弱み:収益を目指す組織となってい

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回答者：男性/ その他/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月16日

福利厚生:家賃、通勤補助、財形貯蓄など地方公務員ゆえ充実していると思います。オフ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	0万円	110万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:給与は全て決まった額なので、何事もなければ毎年昇給がある。公務員なので

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月28日

福利厚生:カフェテリアプラン、財形貯蓄などなど福利厚生は万全ですオフィス環境:基

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

3.0

口コミ投稿日：2020年07月02日

成長・キャリア開発:研修については実務を含め各種業務について詳細に指導いただきま

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

3.0

口コミ投稿日：2020年07月02日

勤務時間・休日休暇:休日は休めますが、各種休暇については研修期間中であったため詳

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月08日

勤務時間・休日休暇:土日祝日は休み、一部の部署ではフレックスのような働き方や、テ

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主幹

3.2

口コミ投稿日：2022年06月25日

成長・キャリア開発:成長は望めません。民間からくる人は多いが、民間に行く人はいま

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月21日

組織体制・コミュニケーション:所属部署は若い方が多く、飲み会や有志でのスポーツ会

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回答者：男性/ その他/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月16日

成長・キャリア開発:自分たちで職場を成長させることは難しいと思います。働きがい:

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回答者：男性/ その他/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月16日

勤務時間・休日休暇:休みは多く、休暇も取得しやすい職場だと感じます。多様な働き方

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年12月23日

成長・キャリア開発:様々な研修を受ける機会があり、自身の成長のために勉強できる場

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月19日

女性の働きやすさ:産休・育休はかなりの人が取っている。正職員・会計年度任用職員を

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回答者：女性/ 栄養職員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年10月16日

勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は比較的取りやすい。多様な働き方支援:リモート

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回答者：女性/ ケースワーカー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月07日

福利厚生:退職金あり。住宅補助あり（上限3万円／月）。交通費支給あり。財形貯蓄あ

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月08日

女性の働きやすさ:女性の管理者も一定数いて、働きやすいように感じる。理解度につい

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月05日

福利厚生：有給休暇は年20日付与され、1時間単位でごと取得できる。最高40日まで

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年08月05日

勤務時間・休日休暇:現在は残業なく働くことができているが、部署によってはかなり残

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月20日

教育・研修：定期的に研修が開かれていました。入所後の研修では、社会人として必要な

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	35万円	10万円	150万円

年収	650万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給与制度は、年功序列ではありますが、年齢とともに昇給していきます。また

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月15日

女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすいと思います。進んでいるわけではないです

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回答者：男性/ 主査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	32万円	5万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	150万円

給与制度:普通に仕事をしていれば、安定した給料をもらえる評価制度:真面目に働いて

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月28日

勤務時間・休日休暇:所属により、ということにつきます。多様な働き方支援:制度とし

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	30万円	0万円	60万円

年収	550万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

評価制度:完全なる年功序列。人事評価はあるが、ほとんど給与には結びついていない。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月14日

教育・研修：本来の職務と関係のない研修、または何の役に立たない研修を、必修として

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月14日

福利厚生：女性には最高の職場である。産休・育休が最長３年取得できる。その後子供が

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】やはり仕事は、やって、

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

3.0

口コミ投稿日：2020年07月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:地元への貢献ができる業務ができると考えておりまし

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回答者：男性/ その他/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
35万円	--万円	--万円	--万円

年収	35万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:公表される給与通り支給されます。評価制度:年功序列というより、役職が重

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回答者：回答なし/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年10月07日

女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務制度は手厚いと聞いている。実際に周りの女性

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月14日

教育・研修：教育制度、研修制度が充実しており、興味のある分野について知見を広げた

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】女性に権利を与えることで、職場に人

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回答者：女性/ 栄養職員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年10月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりも、子どものために働く人が少ない。調理

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会社名	静岡市
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所在地	静岡県静岡市葵区追手町５−１静岡庁舎

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代表者	難波喬司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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