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女性
回答なし
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女性
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回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事課/ 主事

3.0
口コミ投稿日:2022年01月24日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、8:30〜17:15  休憩1時間です。
残業の有無は、正直部署によるとしか言えません。部署によってはほぼ全員が残業なしで帰るところもあります。一方、残業を深夜近くまでやっている部署もあるため、ワークライフバランスが取れるかどうかは、部署によって変わってくると思います。土日出勤も部署によっては多いところもあります。

多様な働き方支援:
リモートワークは、ほとんどできません。リモートワークできるような体制が、多治見市役所には整っておりません。
副業は当然不可です。
早帰りは、フレキシブルにとれると思います。

口コミ投稿日:2022年01月24日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事課/ 主事

3.0
口コミ投稿日:2022年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:所属長による、相対評価という特徴があると思います。年度はじめに、査定用
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口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:定期昇給はありますが、上司による勤務評定で降格→減給、賞与に差がつくこ
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回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事課/ 主事

3.0
口コミ投稿日:2021年02月21日
勤務時間・休日休暇:8:30から17:15という勤務時間です。残業については、部
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口コミ投稿日:2021年02月21日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事課/ 主事

3.0
口コミ投稿日:2021年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:通常の地方公共団体と基本的には大きく変わらないと思います。評価制度:古
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口コミ投稿日:2021年02月21日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事課/ 主事

3.0
口コミ投稿日:2021年02月21日
成長・キャリア開発:キャリアアップに繋がることは、あまりないと思いますが、市民と
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口コミ投稿日:2021年02月21日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事課/ 主事

3.0
口コミ投稿日:2021年02月21日
事業の弱み:職員のモチベーションは、高いとは言えないです。どうしても仕事は踏襲型
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口コミ投稿日:2022年01月24日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事課/ 主事

3.0
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:女性に配慮した制度がいくつかあり、子育て支援のような制度もある
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口コミ投稿日:2022年01月24日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事課/ 主事

3.0
口コミ投稿日:2022年01月24日
成長・キャリア開発:基本的にはどうしてもルーティンワークになっている人が多く、成
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口コミ投稿日:2022年08月12日

回答者: 男性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月12日
女性の働きやすさ:年配の女性も辞めずに働き続けている人が多い。最近は、女性を管理
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回答者: 男性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月12日
組織体制・コミュニケーション:いい人が多い。上司とも気軽に相
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回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事課/ 主事

3.0
口コミ投稿日:2021年02月21日
福利厚生:通常の地方公共団体と基本的には大きく変わら
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