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大阪市の女性の働きやすさの口コミページです。大阪市で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを250件掲載中。エンゲージ会社の評判は、大阪市への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年09月18日

女性の働きやすさ:
女性の管理職の方も時々いらっしゃいますが、圧倒的に男性の方の方が多いです。繁忙期だと休暇は取りにくい部分もありますが、体調不良などの際には積極的にとらせてもらえます。

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回答者：男性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月27日

女性の働きやすさ:女性には働きやすい職場だと思います。就職や昇進時に男女の差が影

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回答者：男性/ じむ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年06月24日

女性の働きやすさ:かなり働きやすいと思います。三球も三年当たり前にとれるのは、公

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年09月01日

女性の働きやすさ:民間企業がまだまだ女性に厳しいことを考えると、女性にとっての働

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回答者：男性/ 消防士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年10月24日

女性の働きやすさ:女性も機会均等法以後、かなり同等に扱って貰えます。産休等も完全

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

女性の働きやすさ：繁忙部署に配属されると、時短は紙だけのものとなる。家族の協力が

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

女性の働きやすさ：部署によるが、産休・育休、時短は非常に取りやすい。時短も小学３

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月08日

女性の働きやすさ:自分のいた部署は、休暇などは比較的取りやすかったと思います。子

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回答者：男性/ 事務職員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 教育委員会事務局/ 事務主事

2.8

口コミ投稿日：2021年03月31日

女性の働きやすさ:男女比は6：4ぐらいだと思う。産休、育休制度がしっかりしている

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回答者：男性/ 公務員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年04月23日

女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい方だと思う。産休・育休もとりやすい環境

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：男性が割合では多く、慣れるまでは辛いかも。男女の意識を捨て同じ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：働きやすい。時間休、育休、産休等問題なくとれる。自分のやりたい

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：育休や有給休暇などは他の官公庁同様取りやすい。女性だという事で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性管理職の積極的登用。男性職員の意識

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】係長級には男女比は職員

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

女性の活躍・女性管理職：女性の仕事としては福利厚生や育児休暇、生理休暇、時短勤務

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】一応、女性職員登用に向

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

女性の働きやすさ：すごく働きやすかったです。小さき子供の面倒をみてて、しんどくな

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日

女性の働きやすさ：環境としては古い施設が多かったので更衣室が狭かったりトイレが少

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日

女性の働きやすさ：専門職で女性が圧倒的に多かったので、あまり気を遣うこともなく仕

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女性の働きやすさ:男女による仕事内容の差はなく、評価次第で昇進も可能だと思いま... 続きを見る

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女性の働きやすさ:男女関係なく仕事ができる人は昇格する。仕事の評価はともより、... 続きを見る

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女性の働きやすさ:女性も男性も関係なく第一線で活躍できる職場環境だと思う。デジ... 続きを見る

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長野県

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官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 行政職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:産休育休制度がしっかりしているので、女性も働きやすく、また復... 続きを見る

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愛知県

3.1

愛知県名古屋市中区三の丸３−１−２

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

女性の働きやすさ:この会社は女性とって働きやすい会社かどうかはは、働く部署によ... 続きを見る

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板橋区

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

女性の働きやすさ:公務員であるため福利厚生は確立されていて、産休育休はとりやす... 続きを見る

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仙台市

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宮城県仙台市青葉区国分町３−７−１

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回答者：女性/ 市職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:職種の特性上、職員は女性がほとんどである。休暇については事前... 続きを見る

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会社名	大阪市
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	http://www.city.osaka.lg.jp/
所在地	大阪府大阪市北区中之島１丁目３－２０

※ 一部、四季報データ参照

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