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神戸市役所の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2022年07月11日

回答者: 男性/ 総合事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 市長室広報戦略部/ 部長

4.6
口コミ投稿日:2022年07月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
神戸市の採用される前は、まったく期待はありませんでした。むしろ市役所の仕事ってどんなものか分らないまま職員になっていました。いちばん驚いたのは、あまりにも業務の範囲が広いことです。生活保護のような支援すべき方をサポートしたり、地下鉄やバスを運行したり、経済活性化のために民間事業にいろんなことを働きかけたり、それがギャップですね。

口コミ投稿日:2021年09月22日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2021年09月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当時は神戸市の中核を担う様々な仕事を経験でき
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口コミ投稿日:2024年10月05日

回答者: 女性/ 役職なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年10月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:ワークライフバランスの取れる職業だと思っていたが
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口コミ投稿日:2024年08月16日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務量が想定より多く、かなり
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口コミ投稿日:2022年05月15日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:頭が切れてタフな優秀な人材が多い。数値目標ありき
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口コミ投稿日:2022年06月20日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署による忙しさの差が想
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口コミ投稿日:2021年10月18日

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:30代から40代の職員が少なく、意外と若手が多い
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口コミ投稿日:2021年06月09日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想よりもアナログに仕事をやっていることが多く、
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口コミ投稿日:2021年02月15日

回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建設局/ 事務職員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料は期待した水準が維持
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に変わりあ
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口コミ投稿日:2023年08月04日

回答者: 男性/ 行政/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまり教育環境が整っていない。またマニュアルもな
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口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入職前は、公務員ということでホワイトなイメージだ
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口コミ投稿日:2022年06月09日

回答者: 女性/ 公務員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入職前は、港町の開かれたイメージもあり、先進的な
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口コミ投稿日:2022年01月24日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業がかなり多いです。希望部署等あまり意見を反映
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