回答者： 男性/ 主事/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 5万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
基本的には年功序列で昇給していく。年1回、5000~20000円昇級する。
賞与は年2回もらえ、夏冬合わせて給料4ヶ月分ほど。
評価制度:
評価については、同部署の上司が年2回行う。
昇格については、年1回。
基本的には年功序列で昇給していく。年1回、5000~20000円昇級する。
賞与は年2回もらえ、夏冬合わせて給料4ヶ月分ほど。
評価制度:
評価については、同部署の上司が年2回行う。
昇格については、年1回。