回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
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ＴＯＨＯシネマズ株式会社の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.2
901件ＴＯＨＯシネマズ株式会社の口コミ一覧ページです。ＴＯＨＯシネマズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを901件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＴＯＨＯシネマズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年06月10日
口コミ投稿日：2025年02月03日
回答者： 女性/ 劇場マネージャー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2023年04月04日
回答者： 男性/ 劇場マネージャー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年06月10日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2023年06月14日
回答者： 男性/ 運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 運営/ マネージャー
2.7
口コミ投稿日：2022年01月26日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年02月20日
回答者： 女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 劇場運営部
3.3
口コミ投稿日：2022年09月06日
回答者： 男性/ MGR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2023年07月03日
回答者： 女性/ その他、サービス・流通系/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2023年04月04日
回答者： 男性/ 劇場マネージャー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2022年01月26日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2022年12月22日
回答者： 男性/ 劇場マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 20万円 | 0万円 | 110万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 110万円 |
口コミ投稿日：2022年02月09日
回答者： 女性/ 劇場マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 2万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
口コミ投稿日：2023年11月04日
回答者： 男性/ 劇場マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2022年02月09日
回答者： 女性/ 劇場マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2025年02月03日
回答者： 女性/ 劇場マネージャー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2023年06月16日
回答者： 男性/ 映画サービス業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 支配人
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 700万円 | 43万円 | 0万円 | 175万円 |
| 年収 | 700万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 43万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 175万円 |
口コミ投稿日：2022年04月30日
回答者： 女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年10月23日
回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2024年11月02日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2023年09月24日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2023年06月16日
回答者： 男性/ 映画サービス業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 支配人
4.1
口コミ投稿日：2022年12月22日
回答者： 男性/ 劇場マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2022年12月22日
回答者： 男性/ 劇場マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2024年03月05日
回答者： 女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2023年11月04日
回答者： 男性/ 劇場マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 20万円 | 0万円 | 110万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 110万円 |
口コミ投稿日：2023年12月02日
回答者： 女性/ 劇場マネージャー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2022年04月24日
回答者： 男性/ 劇場マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年12月24日
回答者： 女性/ マネージャー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 劇場運営部
3.6
口コミ投稿日：2024年01月08日
回答者： 男性/ MGR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 530万円 | 33万円 | 5万円 | 100万円 |
| 年収 | 530万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 33万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
口コミ投稿日：2022年08月07日
回答者： 男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 23万円 | 3万円 | 100万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
口コミ投稿日：2023年09月24日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2022年08月07日
回答者： 男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2024年01月08日
回答者： 男性/ MGR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.7
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ＴＯＨＯシネマズ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
カフェテリアプランがあり、書籍購入などに利用出来る。
ベネフィットのシステムのため、特に申請する煩わしさなどはないため、そこがいいと思う。
寮はないが自分で物件を探して会社が社宅として借入て、引越しや家賃の補助は手厚い。
急な転勤などで内見を済ませるとか大変な場合もあるが、基本的には規定の特別休暇がありその中で物件を決めたりする。
退職金はない。
オフィス環境:
配属される劇場の築年数などによって、大きく異なると思う。
映画館が入っている大型施設によって、休憩中の食事などの利便性もかなり違うのではないかと思う。また、出勤退勤のルールも映画館の入っている施設に合わせてルールが異なると思う、厳しいところは不正防止のため、かなりルールが厳しいようだ。
人が歩く動線に物などが置いてあると厳しく注意されるかもしれない、裏スペースなども安全と整理整頓は求められると思う。
安全を重視しているので、施設内の耐震補強や、危険な箇所はすみやかに修理などしてもらえる気がする。
定期的に監査などがあるため書類などの管理は厳しく、指定された場所に整理整頓されていないと厳しく指摘をされる場合がある。