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VMware株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ PSO/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月15日
福利厚生:住宅補助はないが、通勤手当はあった。フルリモートの場合は通勤費は支給さ
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口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 男性/ シニア ソリューション エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月26日
成長・キャリア開発:研修のための予算も毎年個人に割り当てられるため、とても充実し
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回答者: 男性/ account exective/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:内資では頑張っても給与に反映されない、無駄な業務
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口コミ投稿日:2023年10月14日

回答者: 男性/ Se/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月14日
成長・キャリア開発:製品ポートフォリオが割と幅広いので、入社後も自分の興味に合わ
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回答者: 男性/ アソシエイトコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
事業の強み:ポートフォリオを積極的に広げているところが強みだと思います。事業の弱
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口コミ投稿日:2023年09月14日

回答者: 男性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月14日
成長・キャリア開発:VMwareの研修は受け放題です。また、資格試験も3回くらい
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口コミ投稿日:2024年01月05日

回答者: 男性/ 営業支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 1500万円 0万円 100万円
年収 1500万円
月給(総額) 1500万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:同業のなかでは高い給与を得られる。BC買収後も同様。手当と呼べるものは
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルタント

3.8
口コミ投稿日:2023年11月07日
勤務時間・休日休暇:傷病休暇もあり、柔軟に取得させてくれる多様な働き方支援:職種
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回答者: 男性/ ハイタッチセールス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月26日
企業カルチャー・社風:すでに大規模な組織にもなり、ベンチャー感はさほどない。とは
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口コミ投稿日:2024年10月24日

回答者: 男性/ サポートエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年10月24日
働きがい:働きがいについては期待してはいけないタイミングです。市場も会社も大きく
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月25日
事業の強み:仮想化の代名詞だけあって、やはり製品は強い。事業の弱み:仮想化に特化
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回答者: 男性/ サポートエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年10月24日
勤務時間・休日休暇:業務次第だと思います多様な働き方支援:部署によると思います。
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回答者: 男性/ アソシエイトコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月17日
福利厚生:会社の株がもらえます。会社にいる意味の大半が株です。オフィス環境:立地
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年06月16日
企業文化・社風・組織体制:日系企業や外資企業など、中堅メーカー・SIer卒が多い
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回答者: 男性/ AE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月09日
勤務時間・休日休暇:上司に依存すると思うが、ワークライフバランスは良いと思う。自
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口コミ投稿日:2023年12月15日

回答者: 女性/ PSO/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月15日
成長・キャリア開発:資格は社内のものを年に決まった回数を無償で受けることがができ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事は個人の裁量に任される部分が多く非常にやりがいを感じる。また、チー
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回答者: 男性/ Solution Architect/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2024年06月03日
勤務時間・休日休暇:8時間有給はとりやすい多様な働き方支援:副業可能リモートワー
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口コミ投稿日:2024年04月05日

回答者: 男性/ サポートエンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
女性の働きやすさ:女性のチームリーダーや管理職の方もいたり、活躍している女性は多
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口コミ投稿日:2021年11月22日

回答者: 女性/ markerting/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング

3.3
口コミ投稿日:2021年11月22日
女性の働きやすさ:出世して管理職になりたいなら働きにくいと思うが出世したくないな
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口コミ投稿日:2023年02月09日

回答者: 男性/ AE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月09日
女性の働きやすさ:性別で何か差異があると感じる場面はほぼなかった。会社も女性支援
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口コミ投稿日:2023年12月15日

回答者: 女性/ PSO/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月15日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境であると思うが、部署にもよる。そもそも業界
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:取り扱っている製品が非常に斬新で他には無い技術を持っているため、
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回答者: 男性/ AE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:オフィスが新しくなり、会社としても働く環境を良くしようとしている姿勢が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
企業文化・社風・組織体制:グローバルはコンプライアンスがしっかりできており、定期
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口コミ投稿日:2023年10月14日

回答者: 男性/ Se/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 0万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:毎年昇給する。評価制度:実力主義。やるべきことをしていれば、評価される
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
雇用の安定性:一応日本企業のため日本の労働基準法に従った雇用の安定性がある。新入
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月25日
ダイバーシティ・多様性:ダイバーシティ&インクルージョンを推進するボランティア組
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回答者: 男性/ AE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月09日
事業の強み:今後は海外の動きに依存してくる部分はあると思うが、消費型のビジネスモ
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口コミ投稿日:2019年04月26日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年俸制であり、その金額が固定給部分とインセンティブ部分に分かれて支給さ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
入社理由・入社後の印象:入社当初はアメリカ本社の社長が先進的な考えを持ちそれに惹
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口コミ投稿日:2024年06月17日

回答者: 男性/ アソシエイトコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月17日
成長・キャリア開発:自社資格の補助はありますが資格取得手当はありません。研修は難
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口コミ投稿日:2024年06月03日

回答者: 男性/ Solution Architect/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2024年06月03日
成長・キャリア開発:手当なし試験費用はある場合がある
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回答者: 男性/ 営業支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
福利厚生:特別な手当てはない(無くなった)オフィス環境:席に
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口コミ投稿日:2023年03月06日

回答者: 男性/ アソシエイトコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月06日
成長・キャリア開発:会社の資格取得にかかる費用が無料な点と、製品のエキスパートが
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