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株式会社アップクオリティの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.3
46件株式会社アップクオリティの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社アップクオリティで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを46件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アップクオリティへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年12月16日
口コミ投稿日：2022年01月04日
回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
4.0
口コミ投稿日：2018年11月29日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年11月29日
口コミ投稿日：2018年11月29日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年11月29日
口コミ投稿日：2018年11月29日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年11月29日
口コミ投稿日：2018年11月29日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年11月29日
口コミ投稿日：2018年11月29日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年11月29日
口コミ投稿日：2018年11月27日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年11月27日
口コミ投稿日：2018年11月29日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年11月29日
口コミ投稿日：2018年11月27日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年11月27日
口コミ投稿日：2018年03月19日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年03月19日
口コミ投稿日：2016年05月15日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
2.1
口コミ投稿日：2016年01月14日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
2.1
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3.2
大阪府大阪市北区西天満３−４−１５公冠ビル２Ｆ
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回答者： 男性/ コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日は月に数回、面談面接のために潰れる。その分の振替休日はな...
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3.8
東京都練馬区羽沢２−５−１２クラウンズコート羽沢２０３
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3.2
北海道札幌市中央区北１条西５−２興銀ビル９Ｆ
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3.0
東京都文京区本郷３−１４−１１日平本郷ビル
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回答者： 女性/ 美容部員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 営業部
勤務時間・休日休暇:希望通り休みとりやすいですね。一日7勤務、拘束時間:8時間3...
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4.6
東京都港区南青山２−２−１５
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:会社指定の休みがないので、自分で休みを調整できる。個人的には...
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3.6
東京都渋谷区恵比寿４−２０−３
人材・教育・人材サービス
3.1
東京都渋谷区渋谷１−２−５ＭＦＰＲ渋谷ビル２Ｆ
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3.4
宮城県仙台市青葉区二日町３−１０グランシャリオ６Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】８時間程度。【勤務時間に納得できるか】...
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3.9
東京都中野区本町６−１６−１２新中野ＦＫビル９Ｆ
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回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:常日頃からチーム内で情報共有して負荷分散ができるため、業務の...
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3.0
東京都港区虎ノ門３−４−７虎ノ門３６森ビル７Ｆ
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回答者： 回答なし/ 治験コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:主担当として対応する試験にもよるが、休日に患者さんから電話が...
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株式会社アップクオリティの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年末年始、夏季休暇（盆）など、有給消化には積極的で良いと思う。
しかし、普段は全て社長の動き方や指示、またイベント日程に左右される為、計画的なスケジューリングはあまり意味をなしません。
多様な働き方支援:
リモートワークはできますが、イベントや現場打ち合わせも多い為、部署間や人・タイミングによります。