回答者: 女性/ 人材コーディネーター、派遣コーディネーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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360万円 | 22万円 | 0万円 | 90万円 |
年収 | 360万円 |
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月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 90万円 |
業種職種未経験で入社できる会社としては年収自体は悪くないと思う。
2年目以降から賞与もしっかりした額になる。
評価制度:
評価は課程より結果派。全体で目標に達成しているかどうかを見られる。
個々の目標数字はあるが、評価する側が把握していないので個人成績に関しては良くも悪くも触れられない。
面談は自分の印象に関する感想の内容ばかりのため、業務や取り組みに関する改善点が分かりづらい。
面談対応する上司によるところではある。
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事務グループ/ 主任
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