回答者： 男性/ 総合職・一般事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ JA総合支援部/ 副審査役
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 390万円 | 22万円 | 5万円 | 70万円 |
| 年収 | 390万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 70万円 |
モデル年収:
入組2年目から毎年、給与は上がるものの、農業協同組合監査士という資格取得の有無で昇給率が異なる。そのため、当資格を早い段階で取得する場合とそうでない場合には、基本給に差が広がる状況にある。
役職は、課長、次長、部長（所長）、参事職とあり、役職手当も設けられている。
昇給・昇進スピード:
昇進・昇給について、本来は職能や経験に基づくものの、現時点より20年～30年前の期間は採用を控えていた時期があり、ベテラン職員の人手不足等のため、経験不足であっても管理職にせざるを得ない状況にあることから、比較的、昇進スピードは速い状況にあると感じている。
入組2年目から毎年、給与は上がるものの、農業協同組合監査士という資格取得の有無で昇給率が異なる。そのため、当資格を早い段階で取得する場合とそうでない場合には、基本給に差が広がる状況にある。
役職は、課長、次長、部長（所長）、参事職とあり、役職手当も設けられている。
昇給・昇進スピード:
昇進・昇給について、本来は職能や経験に基づくものの、現時点より20年～30年前の期間は採用を控えていた時期があり、ベテラン職員の人手不足等のため、経験不足であっても管理職にせざるを得ない状況にあることから、比較的、昇進スピードは速い状況にあると感じている。
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回答者： 男性/ 総合職・一般事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ JA総合支援部/ 副審査役
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