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回答者：女性/ CRC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

給与制度:求人に賞与は4ヶ月分と記載があったが、実際は個人評価や支店評価に左右さ

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回答者：女性/ CRC/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2024年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:残業代、休日出勤代は全て支給されるため他社よりも給料は多い。地方の支店

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回答者：女性/ 治験コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	2万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:期ごとに上長と目標を決め、その目標をどのくらい達成できているかどうかで

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回答者：女性/ CRC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	32万円	8万円	120万円

年収	490万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	120万円

給与制度:年2回の評価があります。評価は担当施設と上司次第で変わるため、あまり意

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回答者：女性/ 治験コーディネーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	26万円	2万円	50万円

年収	310万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:ベースは低めですが、資格手当等で手取り額自体は上がります。賞与は年2回

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回答者：女性/ CRC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	26万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:給与は残業ありきなくらい、残業がない施設は大変だと思う。多忙

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回答者：女性/ CRC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	26万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:賞与はまだ入社後半年以内であり出ていない。インセンティブ:半期ごとに個人で

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回答者：女性/ 治験コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	27万円	1万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:CRCとしては、まぁ平均的な給料なのかなと感じていました。残業代はしっ

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回答者：女性/ 治験コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:完全年功序列もしくは上長によって昇格、昇給は変わる。また、目標を立てて

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回答者：女性/ 治験コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	2万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	60万円

給与制度:治験コーディネーター手当が毎月数万円つくことで普通の給与になります。基

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回答者：女性/ CRC/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	30万円	0万円	122万円

年収	490万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	122万円

給与制度:半年に一度自己目標に対する達成度を協議するが、低い目標を立てると修正さ

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回答者：女性/ CRC/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:経験年数に応じて、入社時の給与が決まる。そこから試用期間を経て、本給料

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回答者：女性/ 治験コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	25万円	4万円	45万円

年収	410万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	45万円

給与制度:仕事の責任が重い割に基本給が少ない。残業代で

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回答者：女性/ CRC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	5万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:売り上げが良いときは期末手

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回答者：女性/ 治験/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:相応の給与がもらえ

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回答者：女性/ ＣＲＣ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	100万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年1回昇給あり。賞与も年３回あるのでその点は嬉しいポイント。評価制度:

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回答者：女性/ CRC/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	3万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は年3回あり基本給の4〜5ヶ月分入るためありがたい。ただ頑張って成

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回答者：女性/ CRC/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	30万円	5万円	23万円

年収	350万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	23万円

給与制度:1年目から割と高い給料をいただいていると思います。残業や休日出勤時間は

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回答者：女性/ CRC/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CRC/ 無し

3.0

口コミ投稿日：2023年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	23万円	2万円	50万円

年収	320万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

評価制度:半年に一回、目標設定と評価を行う。目標は定性的・定量的両方立てる。施設

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年04月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:入社年度からある程度の金額をいただけたので高水準だ

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回答者：女性/ 治験コーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は年に1度あります。賞与は年3回へ増えましたが、コロナの影響でガク

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回答者：女性/ 治験事務局/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	1万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	112万円

給与制度:夏冬の賞与に加え、決算賞与があります。評価制度:実力主義という印象です

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回答者：女性/ CRC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:昇給の幅が非常に狭い。年1回の昇給で数千円。新卒5年目と未経験中途1年

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回答者：女性/ CRC/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年04月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	--万円	--万円	--万円

年収	230万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:働きに対して給料が見合っていないと感じる。取り扱う業務内容によっては、

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回答者：女性/ CRC/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

評価制度:半期ごとに上長との面談で評価を決定。担当する案件による部分が大きいと感

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回答者：女性/ CRC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:夜勤なしなので給料はあまり高くはならないが、賞与は4か月分ほどなので悪

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回答者：女性/ 治験コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	26万円	0万円	107万円

年収	430万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	107万円

評価制度:半年ごとに直属の上司と評価面

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 経理/ 一般

3.4

口コミ投稿日：2020年11月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	--万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇格してもそこまで給与は上がりません。昇格試験がないのでイマイチどうゆ

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回答者：女性/ 治験コーディネーター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	5万円	70万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	70万円

給与制度:女性社員が多くサクッと働きたい人が多い印象で、上に上がりたい人が少ない

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：安くはありますが、安定して給与が支払われます。内勤の方は全く手当が無い

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒入社2年目で400万円は超えた。賞与もきちんと出ているので女性の職

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：やったことが評価に繋がりにくく、上司によっては全く評価されない。仕事柄

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収がなかなか上がらないという話をよく聞く。若いうちはいいが、キャリア

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業他社より給与は高い。残業分は全て支給される。ボーナスも二回必ず支給

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：評価の付け方が曖昧である。数字を追ってはいるが、誰がやったのか明確では

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社ＥＰ綜合
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	https://www.epsogo.co.jp/
所在地	東京都新宿区津久戸町１−８神楽坂ＡＫビル

従業員数	1670名
設立年	1999年
資本金	100百万円
代表者	山本賢一
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(597件)
2		株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 2.9 口コミ(1308件)

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