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国立大学法人千葉大学のすべての口コミ

回答者: 女性/    / 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年07月13日
福利厚生:福利厚生は色々と充実しています。子育て、介護に関することなど。看護師寮
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年09月24日
勤務時間・休日休暇:係の仕事が落ち着いている状況なら直前であっても有給休暇を取得
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は完全年功序列。仕事ができたとしても給料は上がることはなく、仕事が
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回答者: 男性/ 准教授/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
福利厚生:国立大学法人なので、住宅補助・寮については、宿舎が用意されており、比較
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回答者: 女性/ 医療/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

4.2
口コミ投稿日:2024年04月25日
勤務時間・休日休暇:希望をどの程度出せるかは部署の人員構成や長の方針による。子育
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回答者: 男性/ 医療職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月20日
企業カルチャー・社風:千葉大学卒が優先され、出世していく人が多い、印象を受けた。
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回答者: 男性/ 事務職員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月27日
企業カルチャー・社風:独立行政法人化に伴い、独自に運営できる体力をつけるための取
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回答者: 男性/ 事務職員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月27日
勤務時間・休日休暇:休日は暦通りにある。ただ、自分の勤めていた部署は夜間、休日を
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回答者: 男性/ 医療職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与に関しては、国立大学の規定に則っていて、各手当が充実していた。棒級
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回答者: 男性/ 事務職員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月27日
福利厚生:財形貯蓄や共済などは充実していた。実家から通勤していたので、住宅関係の
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回答者: 女性/ かんごし/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:退職金あり。住宅補助も制限はあるがでていた。通勤手当も満額もらえていた
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月14日
勤務時間・休日休暇:残業はすることが多いが、強要されることはなかった。ただ研究員
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回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月01日
勤務時間・休日休暇:部署によって全くことなります。定時から多少残業をしたうえでの
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回答者: 男性/ 准教授/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
勤務時間・休日休暇:国立大学法人なので、休日や休暇については規定通り確保すること
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回答者: 男性/ 准教授/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:国立大学法人なので、昇給・賞与・各種手当については基本的には年功序列的
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月14日
企業カルチャー・社風:多様な人物を許容できる環境にある。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 医療職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月20日
福利厚生:文科省共済に加入しており、福利厚生は概ね充実していたが、一度も福祉施設
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回答者: 女性/ 医療/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

4.2
口コミ投稿日:2024年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 3万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:他の国立大学より給与や手当が高く設定されていた。昇給は毎年あるが、部署
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回答者: 女性/ 医療/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

4.2
口コミ投稿日:2024年04月25日
福利厚生:寮があり周辺物件に比べてかなり安価なので新卒には助かります。賃貸の住宅
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回答者: 女性/    / 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年07月13日
勤務時間・休日休暇:休み希望はたいてい通りました。夜勤明けに連休がつくことも多く
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月14日
事業の強み:学生との親密なディスカッションを経て、教育に関しても学べる事業の弱み
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月17日
組織体制・コミュニケーション:縦割りの業務の部署がおおく、部署同士のコミュニケー
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回答者: 女性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月11日
成長・キャリア開発:大学なので、スキルを磨いて転職を考えている人には不向きかもし
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回答者: 女性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月11日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います。妊娠、出産を経て復帰する方も多く、
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回答者: 男性/ 人事・労務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 一般職員

3.4
口コミ投稿日:2024年11月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30から17:15の平日で、休暇はかなりとれる
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回答者: 男性/ 大学事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年10月28日
福利厚生:財形貯蓄の制度がある他、文部科学省共済のベネフィットステーションを使え
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回答者: 女性/    / 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年07月13日
成長・キャリア開発:留学制度もあり、キャリア開発は自分が望めばどんどんできると思
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 43万円 10万円 50万円
年収 680万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年二回賞与、昇給あり交通費手当、2万7千円までの住居手当評価制度:クリ
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回答者: 女性/    / 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年07月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:入職前研修がありますが、それだけではやはりわから
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回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月01日
福利厚生:退職金、住宅補助等は国家公務員の制度に準じています。オフィス環境:私立
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給料はいいほうだと思う。賞与もしっかり貰える。評価制度:年功序列な部分
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回答者: 男性/ 事務職員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:国立大学なので、国家公務員の俸給表に準じたものが適用された。評価制度:
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分自身の将来のビジョンを上司にプレゼンしても、
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月14日
成長・キャリア開発:かなりキャリアアップにつながると考えられる内容の研究が多く行
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回答者: 女性/ 医療/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

4.2
口コミ投稿日:2024年04月25日
事業の強み:最先端の医療を学ぶことができます。専門性を高くもったスタッフも多く相
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