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国立大学法人長崎大学の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。国立大学法人長崎大学で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを213件掲載中。エンゲージ会社の評判は、国立大学法人長崎大学への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月24日

企業カルチャー・社風:
保守的だと感じました。よく言えば保守的な印象を受けました。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はあります。上司との話しやすさも他部署は分かりませんが、良かったです。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティだと思います。

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回答者：男性/ 医師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4

口コミ投稿日：2024年04月01日

組織体制・コミュニケーション:同期、上司ともにコミュニケーションとりやすい環境で

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回答者：男性/ 准教授/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.3

口コミ投稿日：2022年08月31日

企業カルチャー・社風:公務員的な要素が残っており、事なかれ主義的な職員が多い。組

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回答者：男性/ 事務職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年11月14日

企業カルチャー・社風:改革を好むトップ(学長)が多いように思う。このため、常に改

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回答者：男性/ 職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年09月29日

企業カルチャー・社風:学寮のカラーで大きく変わる。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩時間は十分確保される。急に対応

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】何も考えず、頭を使わずにだら

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】仕事に対して面白さややりがい

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：仕事のため休憩が取れないことはない。仕事にやる気が無い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

企業文化・社風・組織体制：上司・部下の関係に加え横のつながりが強く、それが大きな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

企業文化・社風・組織体制：福利厚生が国家公務員に準ずる形となっているため、かなり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

企業文化・社風・組織体制：一人一人が任された仕事を責任を持って遂行している。会議

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回答者：女性/ 秘書/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2022年07月28日

企業カルチャー・社風:大学の学部によってかなり雰囲気が異なりますが、私が勤務して

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月21日

組織体制・コミュニケーション:他職種との関わり

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2024年02月05日

組織体制・コミュニケーション:積極的にコミュニケーションが取れる職場でした。直接

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：昼休みは12時から13時で固定、あとは随時裁量で適度に

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年01月11日

企業文化・社風・組織体制：配属される学部や部署により、かなり雰囲気が違うという印

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回答者：回答なし/ 事務職/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 総務/ 派遣職員

3.1

口コミ投稿日：2021年12月23日

組織体制・コミュニケーション:やはり公務員同士ですので、派遣職員は蚊帳の外という

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

企業文化・社風・組織体制：国立時代があるので、良くも悪くも古い風習があり、新しく

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

企業文化・社風・組織体制：国立時代があるので、良くも悪くも古い風習がありますが、

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回答者：回答なし/ 調理師/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月08日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりなかったが、風通しは悪くなかった気がす

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京都府京都市上京区今出川通烏丸東入ル玄武町６０１

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

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鹿児島県鹿児島市郡元１−２１−２４

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回答者：女性/ 経理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

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会社名	国立大学法人長崎大学
業界	人材・教育（学校教育）
URL	http://www.nagasaki-u.ac.jp/
所在地	長崎県長崎市文教町１−１４

従業員数	1244名
設立年	1949年
資本金	56186百万円
代表者	河野茂
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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