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株式会社京阪ザ・ストアのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
企業カルチャー・社風:
社員同士はフレンドリーで風通しも良く感じるが、経営陣は親会社からの出向者ばかりで、肝心な決断は親会社にお伺いが必須。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは、同じ事業部内では結構あるように感じられる。しかし、部署にもよるが、現場と本社間の関わりが薄く、本社勤務の社員は現場の状況を把握できていないように感じる。

ダイバーシティ・多様性:
多様性に対する取組みは特にありません。

回答者: 男性/ SM・CVS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗営業部/ スタッフ

2.5
口コミ投稿日:2022年10月18日
企業カルチャー・社風:私鉄ということもあり、地元に根差した経営スタイルだと思う。
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
勤務時間・休日休暇:現場だと年末年始勤務ありますかといって代わりの代休が取れない
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月17日
福利厚生:通勤手当は原則全額支給、退職金も役職によってポイント制で積み重なってい
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月20日
勤務時間・休日休暇:現場ならシフト制のため勤務時間は不規則。体力がないとしんどい
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月10日
仕事の裁量権:仕事における裁量権はパートの方に対してはスタッフから持つ事になりま
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 26万円 8万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 120万円
年収・給与の満足点:満足出来る給料制度や評価制度は無い。新卒やこれから転職を考え
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 23万円 7万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給に加え、年齢給、資格給などがあるためある程度は安定的に給料は増え
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回答者: 男性/ SM・CVS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗営業部/ スタッフ

2.5
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:勤務地によって出勤時間が異なるため、あまり良いバランスになる
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年れにより昇給はされるが、微々たるもの。賞与は夏と冬の二回。春に決算賞
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回答者: 男性/ SM・CVS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗営業部/ スタッフ

2.5
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は年1回。賞与は年2回と4月に決算賞与がある(0.2ヶ月)。手当は
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月23日
働きがい:自分のしたい仕事が叶った人と叶わなかった人がいる。先輩と波長が合わなか
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月29日
事業の強み:良い土地はあるのだから大手のスーパーやコンビニにフランチャイズ化する
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
勤務時間・休日休暇:どの現場で働くかにより、休みのとりやすさが変わってくる。多様
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回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2025年02月19日
勤務時間・休日休暇:学生アルバイトでしたが、休みは自由にとれました。長期間の休み
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2024年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
90万円 8万円 0万円 90万円
年収 90万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:アルバイトなので細かくは分かりかねますが、コロナの際は賃金の月平均6割
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回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2025年02月19日
組織体制・コミュニケーション:アルバイトは基本2人でレジをするので、コミュニケー
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給与体系は業界並。残業代は申告した分だけ貰えるが、現場は残業に厳しく、
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月13日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも鉄道の子会社。管理職はほぼ親会社からの出向。経
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月13日
福利厚生:住宅補助は無し。管理職クラスになれば、親会社の持株会に入らされるようだ
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が非常に長い。また、ある程度の役職者になると休日出勤
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 7万円 35万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 35万円
給与制度:小売というのこともあり給料は低め。店長手当も一回の昼食代程度。残業代で
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
福利厚生:住宅補助等はありません。もう少し待遇面で何かあればとは思いますオフィス
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:売上につながる数字の見方、スタッフへ教える、数える力が身に付
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
企業カルチャー・社風:部署によりますが体育会系の雰囲気を感じます中途の方は厳しい
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月20日
女性の働きやすさ:産休に入ったあと復帰した例があまりないため、長く働き続けるとい
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に数年で、現場から本社勤務になると言われた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:少数精鋭をかかげて高い意識で働けることに面白みを感じます。店舗の店長を
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回答者: 男性/ SM・CVS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗営業部/ スタッフ

2.5
口コミ投稿日:2022年10月18日
成長・キャリア開発:資格取得制度は正社員は合格すれば全額会社負担となるのでそれは
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
女性の働きやすさ:結婚をきっかけに退職される方が多いので実際はあまり働きにくいよ
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月17日
事業の強み:駅構内の店舗が多い会社のため安定的に集客できており、安定して働くこと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがいを感じる店は自分で物事
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月20日
働きがい:若いうちから責任のある役割を与えられるので、成長する機会はあると思いま
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまりなかったように感じます待遇面での
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回答者: 男性/ SM・CVS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗営業部/ スタッフ

2.5
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:働きやすい環境ではあると思う。特に結婚、出産後の仕事場などにつ
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