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ザ・プロアクティブカンパニー株式会社の女性の口コミ

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口コミ投稿日：2023年05月02日

回答者： 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年05月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
賞与はありました。契約社員でもわずかながら賞与があり、入社時には特に賞与の話はなかったので、気持ち程度でもうれしく、会社の誠意が感じられます。昇給はあるかと思いますが、その前に退職してしまったので不明です。

評価制度:
個人面談があり、個人についていろいろと相談、ヒアリングしてくれる。一人ひとりに対して向き合おうという姿勢が見られます。年功序列は特に感じません。若いかたも実力があれば昇進します。

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口コミ投稿日：2023年05月02日

回答者： 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年05月02日
勤務時間・休日休暇:きちんと休みはもらえるし、残業も全くと言っていいほどない。定
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口コミ投稿日：2023年05月02日

回答者： 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年05月02日
福利厚生:退職金はなし。住宅補助、両、財形貯蓄、社員持ち株会、ストックオプション
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口コミ投稿日：2021年04月23日

回答者： 女性/ マーケティング/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月23日
勤務時間・休日休暇:管理職が外国人が多い為、休みは取りやすい。特に年末から年始ま
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口コミ投稿日：2021年04月23日

回答者： 女性/ マーケティング/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月23日
組織体制・コミュニケーション:組織体制はトップダウンでした。当時は、アメリカ本社
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口コミ投稿日：2021年04月23日

回答者： 女性/ マーケティング/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月23日
働きがい:世界的に有名な化粧品のため、それを使用し悩みを解消できた、といったユー
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口コミ投稿日：2021年04月23日

回答者： 女性/ マーケティング/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月23日
女性の働きやすさ:扱っている商品が化粧品等の女性が好きな商材のため、女性比率は高
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口コミ投稿日：2023年11月09日

回答者： 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ カスタマーサービス

1.7
口コミ投稿日：2023年11月09日
企業カルチャー・社風:アメリカ本社の商品をただそのまま売っているだけで日本人向け
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口コミ投稿日：2022年12月08日

回答者： 女性/ 企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年12月08日
成長・キャリア開発:多くのことにチャレンジする環境があり、大学生の時にはやりたい
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口コミ投稿日：2022年12月08日

回答者： 女性/ 企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年12月08日
勤務時間・休日休暇:残業は比較的少なく、土日出勤もありません。ワークライフバラン
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口コミ投稿日：2022年12月08日

回答者： 女性/ 企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年12月08日
女性の働きやすさ:女性が多く魅力的な人が多かった。仲が良くプライベートでも一緒に
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口コミ投稿日：2022年12月08日

回答者： 女性/ 企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年12月08日
福利厚生:福利厚生はあまり手厚くなく、いわゆる外資系であまり期待しないほうがよい
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口コミ投稿日：2023年11月09日

回答者： 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ カスタマーサービス

1.7
口コミ投稿日：2023年11月09日
成長・キャリア開発:特に研修もなくただ注文を取りながらキャンセルセーブをするだけ
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口コミ投稿日：2023年11月09日

回答者： 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ カスタマーサービス

1.7
口コミ投稿日：2023年11月09日
福利厚生:退職金はない。オフィス環境:立地は通い
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口コミ投稿日：2022年12月08日

回答者： 女性/ 企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年12月08日
企業カルチャー・社風:仲がよく、挑戦もしやすい環境です。マネージャー同士の仲もよ
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口コミ投稿日：2023年11月09日

回答者： 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ カスタマーサービス

1.7
口コミ投稿日：2023年11月09日
女性の働きやすさ:女性が多いため、感情的になっている人達が多かった。上手く行って
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【個人の裁量について】個人の裁量は普通だと思います。大きくもなく小さく
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【アイデア実現までのスピード】アメリカ本社のトップダウンなおでこちらか
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】経験ある無しのかか
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】TOEICを無料で受けさせ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】基本的には個人成果ですが、まれに
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口コミ投稿日：2023年11月09日

回答者： 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ カスタマーサービス

1.7
口コミ投稿日：2023年11月09日
勤務時間・休日休暇:７時半過ぎには帰
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【会議について】一般社員は殆ど会議はない、あっても2〜3か月に1回程度
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
事業での社会貢献：【誰かの役に立っていると感じる点】お客様に喜んでいただけたとき
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】特にキャ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】直属の上司は聞くだけは聞いてくれました
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【上司や先輩からのアドバイスについて】対応時のクレームがない限り上司
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】とても難しい環境です。なかなか意見が通
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】アドバイスではなくど
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【スケジュールの決め方について】やることが決まっているので個人で自由に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】トップダウンで新しいアイディア等は殆ど聞い
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【成長性・将来性を感じる点とその理由】このままの状況では成長は難
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【周囲のサポート】数は減りましたが研修や資料でのサポートはありました
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】PCスキルについてはスキルアップはで
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】あまりまめにはありませ
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