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回答なし

回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月04日
成長・キャリア開発:手を挙げればある程度打席に立つことは出来ると思います。勉強の
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回答者: 女性/ デザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年08月07日
勤務時間・休日休暇:基本的にはホワイト多様な働き方支援:リモ
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回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月24日
成長・キャリア開発:選定基準は不明だが、半期ごとにハイパフォーマーとされる人が数
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:採用段階での期待値の上げ方はかなり上手です。です
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:小さい組織なので、評価制度などもまだ未成熟な部分がある。 制度作りなどに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年03月07日
女性の働きやすさ:時短で働くママさんがいたり、産休から復帰して働いている女性もい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月19日
成長・キャリア開発:業務時間の中で自己啓発の時間を自由に摂ることができる制度があ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 24万円 0万円 0万円
年収 288万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特段特徴はない評価制度:定性評価と定
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月19日
女性の働きやすさ:育休を経て復職し、またすぐ育休を取る方もいたので女性にとって働
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
成長・キャリア開発:特に上からああしろこうしろと言われないので、好きなように働く
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:古くからいる社員で、退職をちらつかせて交渉した人の給与が高い賞与に関し
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回答者: 女性/ デザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年08月07日
福利厚生:とくになしオフィス環境:きれい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:複数の部署に渡って進めるべきプロジェクトなどにおいて、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:基本的には「人が良い」人が多い。派閥等も見当たらない。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月19日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあると思います。若手でもどんどん意見を言える
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
勤務時間・休日休暇:残業は自分でコントロールできるので、基本的に早く帰れる人によ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:少数でこれから大きなビジョンを実現したい、としているよ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
仕事内容:【他部署との関わり】関わりはほとんどないが、軋轢もないので特に気になる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月09日
成長・キャリア開発:研修などは特にありません。教育体制も特に
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ビジネスモデル的に利益率が薄いので賞与や給与はそもそも期待できないただ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
企業文化・社風・組織体制:新卒社員を大切にしていますスキル不足であっても上級管理
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
成長・キャリア開発:あまりスキルのある人、育てる能力のある人はいないので、新卒だ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
勤務時間・休日休暇:始業が10時からなので遅く、帰る時間も遅くなってしまうただ、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年03月27日
福利厚生:多くはないです。あまり期待しない方
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月25日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。女性の管理職や
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】特に不満はない好きな時に休むことが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
成長性・将来性:ビジネスモデル的にすごく儲かるという事はないお金が欲しい人は他所
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
成長性・将来性:不況に強いビジネスモデルだと思う景気の良さの恩恵を受けられない代
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】自由に休める途中でコーヒーを買いに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:Teamgroovesというコアバリューを掲げているだけあって、困り
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
女性の働きやすさ:合う方合わない方いらっしゃる
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与はそもそも低いという事を分かっていたので、満足ではないが特に不満は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年03月27日
女性の働きやすさ:リモートワークなど働きやす
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
事業での社会貢献:サービスが多様化し、競合も多い中でいかに我々のサービスをアップ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
女性の働きやすさ:時短の人も多く働きやすいと思うのんびりしている会社なので、淡々
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