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株式会社レナウンの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月25日
女性の働きやすさ:女性が多く働きやすさはある。女性同士だと休暇の理解も得やすく、
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2021年01月14日
女性の働きやすさ:産休、育休取りやすく沢山のママさんが働いていました。在宅や時短
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回答者: 男性/ チーフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:レディスのブランドも多いので女性は働きやすいと思う。メンズのブ
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月10日
女性の働きやすさ:育休産休の制度が整っていて女性は働きやすい環境だと思う。産休明
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 婦人服/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年08月11日
女性の働きやすさ:育休や産休の制度があるのと、異動なども全国に店舗があるので比較
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2020年07月17日
女性の働きやすさ:産休や時短など取りやすい企業ではあっ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月15日
女性の働きやすさ:働きやすい。妊娠中も出産後も働く女
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2020年09月25日
女性の働きやすさ:女性店長も多く、働きやすいので
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月03日
女性の働きやすさ:働きやすかったと思
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月02日
女性の働きやすさ:ショッピングモールで販売の仕事でした。一人体制のショップだった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
女性の活躍・女性管理職:未だに昭和の考えが蔓延している会社なので、結婚、子育てな
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月16日
女性の働きやすさ:少しずつ改善をしていて、女性にとっては働きやすい職場だと思って
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回答者: 女性/ メンズ企画デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2020年07月28日
女性の働きやすさ:時短もあるし、子供を産んでも働ける
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:ほぼ女性ばかりです。ただ仕切る人が全体を見ずに自分本意の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
女性の働きやすさ:生理休暇、つわり休暇、時短勤務、育休産休などの福利厚生はきちん
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の働きやすさ:アパレルなので社内に女性が多く、明るい感じ。洋服も色々着られる
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2024年08月20日
女性の働きやすさ:職場は女性が多く、結婚を機に一度職を離れた方もアルバイトとして
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月24日
女性の働きやすさ:女性が多く活躍していた印
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
女性の働きやすさ:体調が悪くなった時、代わりがいなくとても気を使った。一人で店番
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
女性の働きやすさ:開店時間が10時30分からだったので家を出る時間もゆっくりで余
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:売場レベルになると販売員が少ないので、産休や時短は非常に難しく
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月05日
女性の働きやすさ:お客様はほぼ全て男性なため、そこに抵抗がなければ、働きやすい環
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の働きやすさ:女性が多い職種なので、生理痛などで休憩時間を延長などの理解は得
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
女性の活躍・女性管理職:活躍する女性でも課長止まりでそれ以上は全て男。男社会が未
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
女性の活躍・女性管理職:女性の働きやすさをうたっている割に、男性社会から抜け切れ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
女性の活躍・女性管理職:働くお母さんには環境が整っているので、比較的時短でも働き
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職は少なく課長までしかいなかったと思います。昔
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月28日
女性の働きやすさ:女性ブランドに関しては女性進出が目立ちました。あくまでも販売職
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月09日
女性の働きやすさ:女性管理職はいなかったと思う。店舗には女性もたくさん配属されて
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

4.9
口コミ投稿日:2024年02月06日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすかったです。休んだ時に代わりに誰かに業務をお願い
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ MANO事業部

3.4
口コミ投稿日:2024年01月25日
女性の働きやすさ:業種、職種のこともあり、働きやすい環境だと思う
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月20日
女性の働きやすさ:店舗勤務で結婚して子どもがいる方を見た
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