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株式会社リグアの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月06日
企業カルチャー・社風:
見て学べという側面が強く、きちんと教育制度が用意されていない。しかし、挑戦する機会は豊富にあり、若いうちから色々な経験が出来ると思う。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは頻繁に取っており、人間関係も概ね問題は起きない。上司だけでなく、他部署の人とも連携することが多いが、コミュニケーションに苦戦を強いられることはほとんどない。

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理部人材開発チーム/ 統括マネージャー

4.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
企業カルチャー・社風:理念経営を行っており、「良心の相互創生」の精神が従業員一人
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあると思うし、自分から取りに行く人には応援も
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月21日
企業カルチャー・社風:人として成長させる・する会社です。理念経営を掲げ、物心両面
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回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月21日
企業カルチャー・社風:「すぐやる、即行動」の姿勢を徹底している人が多い印象です。
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部人材開発チーム/ 統括マネージャー

4.8
口コミ投稿日:2021年07月21日
企業カルチャー・社風:経営理念や行動規範を記した「フィロソフィー」の存在により、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年02月02日
企業カルチャー・社風:風通しは良くチャレンジ精神があれば活躍できる環境だと思いま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年07月31日
企業カルチャー・社風:挑戦意欲は認めてくれるが、上昇部の方針がコロコロ変わるので
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月19日
企業理念の浸透:会社の行動規範や考え方が記された「フィロソフィー」という小冊子が
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月01日
企業カルチャー・社風:まさしく体育会系です。当時は長時間勤務を良しとしていた部分
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月31日
企業カルチャー・社風:社長、専務が素晴らしい人たちでした。私は専務が直属の上司だ
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3.3
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回答者: 女性/ 外商/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.1
大阪府大阪市中央区久太郎町3−4−12
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回答者: 女性/ -/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長以外は役職で呼ばずフランク。若手でも、中途入社でも、熱意... 続きを見る
3.6
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織体制やコミュニケーションはかなり工夫されており、なるべく... 続きを見る
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