回答者： 男性/ 戦略コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 800万円 | 54万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 800万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 54万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
昇給：年に2回あり。
賞与：業績に応じて決算賞与がある。
給与：給与は基本的に年棒制で見なし残業45時間込み。新卒で入社する企業としては十分に競争力のある給与を支給している。
各種手当て：交通費、リモート手当てあり。プロジェクトワークで購入する資料や本などは経費で購入することも可能。
評価制度:
上期下期に分けて二度の評価査定が実施される。プロジェクト終了後には毎度レビューを頂いており、昇進の査定はレビューでの点数を基にしている。実力があれば20代のうちに管理職になることもできる。
昇給：年に2回あり。
賞与：業績に応じて決算賞与がある。
給与：給与は基本的に年棒制で見なし残業45時間込み。新卒で入社する企業としては十分に競争力のある給与を支給している。
各種手当て：交通費、リモート手当てあり。プロジェクトワークで購入する資料や本などは経費で購入することも可能。
評価制度:
上期下期に分けて二度の評価査定が実施される。プロジェクト終了後には毎度レビューを頂いており、昇進の査定はレビューでの点数を基にしている。実力があれば20代のうちに管理職になることもできる。